W skrócie
- Zadania: Rekrutuj specjalistów IT i buduj długofalowe relacje z kandydatami.
- Firma: Dynamiczna firma IT z zespołem pełnym pasji i zaangażowania.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, premie kwartalne oraz hybrydowy tryb pracy.
- Pozostałe informacje: Oferujemy staże i wsparcie dla lokalnych inicjatyw edukacyjnych.
- Dlaczego ta praca: Zmieniaj życie ludzi, wspierając ich w rozwoju kariery w IT.
- Kwalifikacje: Min. 4 lata doświadczenia w rekrutacji IT i dobra znajomość angielskiego.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Wynagrodzenie: 7 500 - 10 000 zł brutto UoP lub B2B + premie kwartalne w zależności od liczby zatrudnionych Specjalistów oraz od ich seniority :)
Tryb pracy: pełny etat, praca hybrydowa (3 dni w tygodniu)
Lokalizacje: Warszawa / Kraków / Wrocław / Poznań
Kogo szukamy?
Rekrutowanie specjalistów IT wymaga świetnie rozwiniętych umiejętności interpersonalnych, decyzyjności, ambicji oraz motywacji do samodzielnego działania. Nasze zadania nie kończą się na zatrudnieniu, równie istotne jest dla nas budowanie długofalowych relacji z aktualnymi współpracownikami, klientami oraz kandydatami.
Jit Team to mnóstwo zespołów developerskich, które wytwarzają oprogramowanie dla klientów z wielu branż. Wierzymy, że nawet w świecie technologii, to ludzie są najważniejsi. Nasi pracownicy to nasza największa wartość!
Dlatego nasz dział HR jest szczególnym miejscem – to tutaj zaczyna się większość historii, które pozwalają nam rozwijać się jako firma i ciekawe miejsce pracy.
Twoje zadania na każdy dzień:
- Przeprowadzanie procesów rekrutacyjnych dla naszych polskich i zagranicznych klientów - różnorodne stanowiska IT
- Aktywne pozyskiwanie kandydatów (Direct Search, headhunting, networking + korzystanie z wewnętrznej bazy kandydatów)
- Współpraca z rekruterami_kami technicznymi
- Aktywny udział w wydarzeniach branżowych
Twoje atuty pomocne w codziennej pracy:
- Min. 4 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych na stanowiska IT
- Znajomość angielskiego na poziomie przynajmniej średniozaawansowanym (B2)
- Samodzielność i kreatywność w podejmowanych zadaniach
- Wykształcenie wyższe – możesz też być w trakcie studiów zaocznych (preferowane kierunki: psychologia, socjologia, zarządzanie zasobami ludzkimi, informatyka)
- Umiejętność organizacji pracy i priorytetyzacji zadań
- Duża doza pozytywnej energii i dobrego nastawienia
The Human factor of IT - to nie tylko slogan, to filozofia. Fundamentem Jit Team są ludzie, dlatego to właśnie Was traktujemy priorytetowo. Zatrudniamy ponad 770 doświadczonych ekspertów, którym oferujemy rozwojowe projekty, szeroki zakres benefitów oraz autorski program rozwoju zawodowego.
Wspólnie z klientami z całego świata tworzymy innowacyjne rozwiązania IT, dostarczane przez wysoko specjalizowane i efektywne zespoły. Za naszą maksymą stoją także działania charytatywne i edukacyjne. Wspieramy szkoły, uczelnie i instytucje edukacyjne – prowadząc zajęcia, projekty edukacyjne, sponsorując wydarzenia czy przekazując sprzęt do nauki. Oferujemy staże umożliwiające rozpoczęcie kariery w IT. Wspieramy ratowników wodnych oraz szpitale, dostarczając potrzebne wyposażenie. Wspieramy też liczne organizacje charytatywne wspierające ubogich, dzieci i osoby starsze. Jesteśmy Polską firmą i dzielimy się tym, co osiągnęliśmy przez ponad 15 lat działalności. Wspierając rodzime inicjatywy, dbamy o obieg dobrej energii.
Senior IT Recruiter in Katowice – pracodawca: Jit
Jit Team to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników w międzynarodowym środowisku pracy. Oferujemy elastyczną organizację pracy oraz skandynawską kulturę organizacyjną, która sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza społeczność Jit zapewnia regularne spotkania integracyjne, a także finansowane szkolenia, co czyni nas idealnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej i pełnej wyzwań kariery.
