W skrócie
- Zadania: Twórz innowacyjne rozwiązania dla systemów płacowych i współpracuj z zespołami Scrum.
- Firma: John Deere - lider w technologii rolniczej, dbający o rozwój ludzi i innowacje.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, hybrydowy model pracy, dodatkowe dni urlopu i opieka medyczna.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami rozwoju kariery i międzynarodowym zespołem.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad technologiami, które zmieniają świat i wpływaj na przyszłość.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w integracji i rozwoju oprogramowania oraz umiejętności komunikacyjne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 94500 - 115500 zł za rok.
W związku z rozwojem Centrum Usług Biznesowych John Deere, obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko: Software Engineer - IT Payroll w Poznaniu, Polska.
Twoje obowiązki:
- Projektowanie i wdrażanie rozwiązań wspierających nasze systemy płacowe zgodnie z normami technicznymi.
- Prowadzenie działań związanych z integracją i rozwojem oprogramowania wokół ADP Global View i SuccessFactors.
- Udział w przeglądach kodu oraz ich prowadzenie.
- Rozwiązywanie problemów systemowych poprzez analizę i ocenę ich wpływu na sprzęt i oprogramowanie.
- Udział w dyskusjach z zespołami Scrum w celu opracowania rozwiązań technicznych spełniających wymagania biznesowe związane z HR/Płacami przy użyciu technologii SAP HCM.
- Wsparcie i doradztwo naszym partnerom biznesowym w zakresie znalezienia i wdrożenia konfiguracji E2E integracji między SuccessFactors a ADP Global View Payroll.
- Konfigurowanie i testowanie rozszerzeń systemów SaaS oraz wewnętrznie rozwijanych programów i integracji.
- Ocena i wdrażanie rozwiązań mających na celu poprawę kosztów, jakości i wydajności aplikacji programowych.
- Przestrzeganie metodologii Agile firmy Deere w zakresie rozwoju i dokumentacji.
- Współpraca z odpowiednimi interesariuszami i członkami zespołu w celu zapewnienia, że funkcje spełniają potrzeby biznesowe.
Nasze wymagania:
- Doświadczenie w projektowaniu, integracji, rozwoju i testowaniu średnio złożonych rozwiązań programowych.
- Rozwój, kodowanie, konfigurowanie i testowanie rozszerzeń systemów SaaS oraz wewnętrznie rozwijanych programów i integracji.
- Dobra znajomość rozwoju aplikacji, baz danych takich jak EDL, zarządzania danymi i możliwości infrastruktury.
- Umiejętność stosowania zasad inżynieryjnych i koncepcji w projektach.
- 4+ lata doświadczenia z technologiami integracyjnymi takimi jak CPI, GitHub, narzędzia AWS, Databricks, Python, kontenery itp.
- Dobra znajomość procesów HR/LR, czasu pracy i płac.
- Dobre umiejętności interpersonalne i komunikacyjne w języku angielskim.
- Otwartość na współpracę z globalnymi zespołami produktowymi.
Miło widziane:
- Znajomość globalnej platformy SAP SuccessFactors.
- Udokumentowane doświadczenie w integracji między SAP HCM, SAP SuccessFactors a aplikacjami nie-SAP.
- Silne umiejętności komunikacji interpersonalnej, negocjacji i rozwiązywania konfliktów.
- Doświadczenie w współpracy z wieloma interesariuszami biznesowymi w celu dostarczania rozwiązań informatycznych.
- Doświadczenie w konfigurowaniu i wdrażaniu narzędzi do monitorowania wykonania/jakości systemu.
- Udokumentowane doświadczenie w dostosowywaniu się do zasad zarządzania zmianą, takich jak Lean Service Management.
- Wykształcenie wyższe w dziedzinie IT, informatyki, inżynierii komputerowej lub równoważne doświadczenie w pokrewnej dziedzinie kariery.
Co oferujemy:
- Umowę o pracę.
- Silne wsparcie dla równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, w tym elastyczne godziny pracy (rozpoczęcie między 7:00 a 10:00) oraz hybrydowy model pracy w Business Garden w Poznaniu.
- Możliwości rozwoju zawodowego w firmie, z silnym wsparciem dla wewnętrznego rozwoju kariery.
- Program poleceń pracowniczych.
- Dodatkowe dni urlopu w zależności od długości zatrudnienia.
- Dodatek urlopowy przy co najmniej 2 tygodniach urlopu.
- Codzienne korzystanie z języka obcego w przyjaznym międzynarodowym środowisku pracy.
- Prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta sportowa, dodatek na posiłki, kursy językowe, budżet funduszu socjalnego oraz różne dodatkowe wydarzenia w biurze.
- Darmowy dostęp do naszej platformy e-learningowej, oferującej ponad 1 000 kursów, w tym oferty z LinkedIn Learning i Coursera.
John Deere jest pracodawcą równych szans. Wszyscy kwalifikowani kandydaci będą brani pod uwagę przy zatrudnieniu bez względu na, między innymi, rasę, religię, kolor skóry, pochodzenie narodowe, płeć, wiek, orientację seksualną, tożsamość płciową lub ekspresję, status jako osoba z niepełnosprawnością.
Python Software Engineer in Poznań – pracodawca: John Deere
John Deere to doskonały pracodawca, który inwestuje w rozwój swoich pracowników oraz nowoczesne technologie, aby sprostać wyzwaniom związanym z rosnącą populacją i urbanizacją. Pracując w Poznaniu, będziesz częścią zespołu, który nie tylko projektuje innowacyjne rozwiązania finansowe, ale także korzysta z możliwości rozwoju kariery w dynamicznym środowisku, które promuje współpracę i kreatywność. Oferujemy atrakcyjne benefity oraz kulturę pracy, która stawia na różnorodność i równość szans dla wszystkich pracowników.
