Kierownik Przychodni POZ – Lider Operacji i Zespołu in Jelenia Góra

Kierownik Przychodni POZ – Lider Operacji i Zespołu in Jelenia Góra

Jelenia Góra Pełny etat 47700 - 58300 zł / rok (szac.) Stacjonarnie
J

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj zespołem medycznym i administracyjnym w 2-3 przychodniach.
  • Firma: Jutro Medical - innowacyjna placówka medyczna.
  • Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego i stabilne zatrudnienie.
  • Pozostałe informacje: Możliwość wprowadzenia innowacji i optymalizacji w pracy przychodni.
  • Dlaczego ta praca: Bądź liderem w dynamicznym środowisku i wpływaj na jakość opieki zdrowotnej.
  • Kwalifikacje: Minimum 2-letnie doświadczenie w zarządzaniu w placówkach medycznych.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47700 - 58300 zł za rok.

Jutro Medical poszukuje menedżera placówki odpowiedzialnego za nadzorowanie 2–3 przychodni.

Będziesz koordynować prace zespołu medycznego i administracyjnego, zarządzać wynikami finansowymi placówki oraz wprowadzać optymalizacje kosztów i przychodów.

Wymagane jest minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w placówce medycznej, orientacja na realizację celów oraz umiejętność budowania relacji.

Mile widziane doświadczenie w pracy w POZ/AOS.

Kierownik Przychodni POZ – Lider Operacji i Zespołu in Jelenia Góra – pracodawca: Jutro Medical

Jutro Medical to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczny grafik pracy oraz dostęp do nowoczesnego sprzętu medycznego, co pozwala na komfortowe i efektywne świadczenie usług. Nasza kultura pracy opiera się na wsparciu i rozwoju zawodowym, a także na dbałości o pacjentki, co czyni naszą organizację wyjątkowym miejscem dla specjalistów w dziedzinie ginekologii i położnictwa.

J

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Jutro Medical

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Kierownik Przychodni POZ – Lider Operacji i Zespołu in Jelenia Góra

Zarządzanie zespołem
Koordynacja pracy
Zarządzanie wynikami finansowymi
Optymalizacja kosztów
Orientacja na realizację celów
Budowanie relacji
Doświadczenie w placówce medycznej