W skrócie
- Zadania: Zarządzaj dokumentacją pracowniczą i naliczaj wynagrodzenia w dynamicznym środowisku.
- Firma: Stabilna firma z Tarnobrzega, oferująca rozwój zawodowy.
- Benefity: Umowa o pracę, szkolenia, dofinansowanie dla osób z niepełnosprawnościami oraz grupowe ubezpieczenie NNW.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w zgranym zespole i zdobywania cennych doświadczeń.
- Dlaczego ta praca: Rozwijaj swoje umiejętności w obszarze kadr i płac, mając realny wpływ na pracowników.
- Kwalifikacje: Min. 2-3 lata doświadczenia w kadrach i płacach oraz znajomość przepisów prawa pracy.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.
Miejsce pracy: Tarnobrzeg
Zakres obowiązków:
- Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami
- Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków, urlopów oraz innych świadczeń pracowniczych
- Sporządzanie dokumentów rozliczeniowych dla ZUS, PIT, PFRON oraz działanie w systemie Płatnik
- Obsługa PPK
- Przygotowywanie umów o pracę, umów zleceń, aneksów oraz świadectw pracy
- Prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów i zwolnień lekarskich
- Prowadzenie rekrutacji pracowników
- Kontakt z urzędami
- Bieżące raportowanie na potrzeby Zarządu
- Współpraca z innymi działami
- Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatku dochodowego
Wymagania:
- Doświadczenie na stanowisku kadry i płace (min. 2–3 lata)
- Bardzo dobra znajomość przepisów: prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatków, PFRON
- Praktyczna znajomość programów kadrowo-płacowych oraz Płatnik
- Samodzielność i dobra organizacja pracy
- Dokładność i odpowiedzialność
- Umiejętność pracy pod presją czasu
- Bardzo dobra obsługa komputera, w tym znajomość pakietu Office
- Znajomość programu Enova będzie dodatkowym atutem
Mile widziane:
- Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Możliwość uczestnictwa w dodatkowych szkoleniach podnoszących kwalifikacje zawodowe
- Pakiet dofinansowania dla osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności (korzystanie z funduszy rehabilitacyjnych, finansowanie pobytów rehabilitacyjnych, kosztów leczenia, dojazdów do pracy i in.)
- Możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia NNW
Adnotacja RODO: Z treścią Klauzuli informacyjnej dla kandydatów do pracy można zapoznać się na naszej stronie internetowej: www.karabela.com.pl zakładka RODO
Specjalista ds. kadr i płac (K/M) in Tarnobrzeg – pracodawca: Karabela
Nasza firma to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie w Rzeszowie oraz możliwość rozwoju zawodowego poprzez dodatkowe szkolenia. Wspieramy naszych pracowników, szczególnie tych z orzeczonym stopniem niepełnosprawności, oferując pakiet dofinansowania oraz grupowe ubezpieczenie NNW, co tworzy przyjazne i wspierające środowisko pracy.
Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Specjalista ds. kadr i płac (K/M) in Tarnobrzeg
Znajomość przepisów prawa pracy
Znajomość ubezpieczeń społecznych
Znajomość podatków
Znajomość PFRON
Praktyczna znajomość programów kadrowo-płacowych
Znajomość systemu Płatnik
Umiejętność sporządzania dokumentów rozliczeniowych
