Sourcing Consultant in Katowice

Together we change lives. Kelly jest zespołem ekspertów, kierowanym przez nasze przekonanie, że wpływ odpowiedniej osoby w odpowiedniej pracy jest nieograniczony. Bez względu na to, na jakim etapie kariery się znajdujesz, możesz wykorzystać swoją wiedzę i pasję, aby wspierać ludzi, organizacje i społeczności. Będziesz miał okazje rozwijać swoje umiejętności zarówno zawodowo, jak i osobiście. Jako zespół celebrujemy inkluzję, troskę i współpracę. Jako firma cenimy Twój wkład, działamy z integralnością i zawsze stawiamy ludzi na pierwszym miejscu – więc Twój wpływ naprawdę zmieni życie.

Dołącz do naszego międzynarodowego zespołu Recruitment Process Outsourcing (RPO), pracując obok rekruterów i sourcerów, aby wspierać naszego klienta. Rola koncentruje się głównie na pozyskiwaniu kandydatów z obszaru inżynierii i produkcji.

Nasza osoba odpowiedzialna za sourcing będzie odpowiedzialna za:

• Pozyskiwanie dodatkowych kandydatów poprzez LinkedIn i inne portale pracy, gdy wolumen przychodzący jest niski, stosując specyficzne dla lokalizacji wytyczne kalibracyjne od menedżerów zatrudnienia i partnerów rekrutacyjnych.
• Stosowanie kryteriów selekcji konsekwentnie w różnych lokalizacjach: rzeczywiste doświadczenie w przywództwie ludzi (nie tylko tytuł).
• Tworzenie wyszukiwań Boolean w celu pozyskania najlepszych talentów w trudnych do obsadzenia rolach.
• Proaktywne flagowanie i filtrowanie problemów z pulą aplikantów, w tym aplikantów z przeszłości, aby utrzymać czystość i użyteczność pipeline'u.
• Śledzenie zdrowia pipeline'u, wskaźników przejścia i metryk sourcingowych w celu wsparcia cotygodniowego raportowania i zapewnienia terminowej realizacji celów zatrudnienia.
• Ścisła współpraca z rekruterami i partnerami rekrutacyjnymi DoorDash za pośrednictwem Slacka w celu dostosowania priorytetów, dzielenia się informacjami zwrotnymi z rynku i szybkiego podnoszenia ryzyk związanych z pipeline'em.

Wymagane umiejętności, wiedza i doświadczenie:

• Dobra komunikacja w języku niemieckim i angielskim.
• Dodatkowe umiejętności językowe w języku polskim będą mile widziane.
• Doświadczenie w rekrutacji lub sourcingu z umiejętnością tworzenia ciągów Boolean.
• Doświadczenie w pozyskiwaniu kandydatów do ról inżynieryjnych i korporacyjnych.
• Umiejętności sourcingowe, w tym zdolność do identyfikacji i angażowania pasywnych kandydatów przez różne kanały.
• Umiejętność pozyskiwania kandydatów do niszowych i trudnych do obsadzenia ról.
• Umiejętności komunikacyjne i pewne podejście do pracy z ludźmi.
• Umiejętność działania z inicjatywą, elastyczność w dostosowywaniu się do zmian oraz umiejętność realizacji zadań.
• Umiejętność pracy samodzielnej i dokładnej.

To stanowisko wiąże się z umową na czas określony na 12 miesięcy. Całkowity pakiet wynagrodzenia, w tym świadczenia, zgodnie z wymaganiami stanowiska – zrozumienie, że każda osoba ma unikalne potrzeby zawodowe i osobiste skoncentrowane na jej całkowitym dobrostanie.

Kelly jest pracodawcą równych szans, zobowiązanym do zatrudniania różnorodnej, sprawiedliwej i inkluzywnej siły roboczej, w tym, ale nie ograniczając się do, rasy, płci, osób z niepełnosprawnościami, weteranów chronionych, orientacji seksualnej i tożsamości płciowej.