Global ERP Release Lead for D365 Deployments

Global ERP Release Lead for D365 Deployments

Pełny etat 81000 - 99000 zł / rok (szac.) Stacjonarnie
K

W skrócie

  • Zadania: Koordynuj wdrożenia i ulepszenia systemu Dynamics 365 w globalnym zespole.
  • Firma: KK Group, lider w branży IT z międzynarodowym zasięgiem.
  • Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwości rozwoju zawodowego i praca w dynamicznym zespole.
  • Pozostałe informacje: Praca w zróżnicowanym środowisku z szansą na rozwój kariery.
  • Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w zarządzaniu zmianami i wpływaj na globalne projekty.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w koordynacji wydania i wdrożenia ERP.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 81000 - 99000 zł za rok.

KK Group is seeking an experienced Change & Release Lead – IT Applications (ERP) to coordinate deployments, upgrades, and improvements across our global Dynamics 365 Finance & Operations landscape.

You will work with IT, project teams, stakeholders, and partners to align priorities, manage dependencies, and ensure smooth releases across environments.

Role requires strong release coordination, ERP deployment experience, and a proactive, structured mindset.

#J-18808-Ljbffr

Global ERP Release Lead for D365 Deployments – pracodawca: KK Wind Solutions A/S

KK Wind Solutions A/S to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne warunki pracy zdalnej oraz możliwość rozwoju kariery w międzynarodowym środowisku. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, co pozwala pracownikom na aktywne uczestnictwo w kształtowaniu procesów mobilności pracowników. Dodatkowo, lokalizacja w Szczecinie zapewnia dostęp do dynamicznego rynku pracy oraz atrakcyjnych benefitów, które wspierają równowagę między życiem zawodowym a prywatnym.

K

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny KK Wind Solutions A/S

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Global ERP Release Lead for D365 Deployments

Koordynacja wydania
Doświadczenie w wdrażaniu ERP
Zarządzanie projektami
Zarządzanie zależnościami
Komunikacja z interesariuszami
Proaktywne podejście
Strukturalne myślenie