Jesteśmy
Grupą KOSTAL , globalną, niezależną firmą rodzinną z siedzibą w Niemczech, która opracowuje i produkuje zaawansowane technologicznie produkty elektroniczne i mechatroniczne. W 46 lokalizacjach w 20 krajach ponad 19 000 pracowników pracuje elastycznie, kompetentnie i blisko klienta. Specjalnością
KOSTAL Automotive
jest rozwój i produkcja zaawansowanych technologicznie komponentów elektronicznych, elektromechanicznych i mechatronicznych dla przemysłu motoryzacyjnego W ramach naszej strategii rozwoju budujemy nowy zakład produkcyjny o większej zdolności produkcyjnej. Zakład ten koncentruje się na wydajnym wytwarzaniu, wykorzystywaniu i magazynowaniu energii, aby rozwijać naszą działalność i promować rozwój przyjaznych dla środowiska i zrównoważonych technologii o mniejszym wpływie na środowisko. Zostań częścią zespołu KOSTAL już teraz i ciesz się wyjątkową kulturą pracy! Opis oferty pracy
Nadzór nad realizacją planu produkcyjnego dla całego obszaru zgodnie z harmonogramem zmiany oraz wymaganiami dotyczącymi jakości, efektywności i terminowości. Organizowanie i koordynowanie pracy podległego zespołu, delegowanie zadań oraz nadzorowanie ich realizacji. Sporządzanie harmonogramów pracowniczych oraz nadzór nad ewidencją czasu pracy i nadgodzinami. Koordynowanie pracy Liderów Linii oraz bezpośrednia współpraca z Planistą Produkcji w celu realizacji planu wysyłek. Monitorowanie realizacji celów i wskaźników produkcyjnych oraz opracowywanie, wdrażanie i nadzorowanie działań korygujących. Rozwiązywanie bieżących problemów organizacyjnych w procesach produkcyjnych oraz zgłaszanie i eskalowanie nieprawidłowości. Prowadzenie spotkań Shop Floor Management na poziomie 2 oraz raportowanie realizacji produkcji. Nadzór nad dokumentacją produkcyjną oraz zapewnianie dostępności materiałów pośrednich niezbędnych do procesów produkcyjnych. Rekomendowanie usprawnień procesów produkcyjnych oraz wspieranie optymalizacji kosztów w ramach budżetu obszaru. Udział w rekrutacji i wdrażaniu nowych pracowników oraz tworzenie i nadzorowanie planów szkoleń i matrycy kompetencji. Budowanie zaangażowania zespołu, motywowanie, ocenianie i rozwijanie pracowników oraz zapewnianie sprawnej komunikacji. Nadzór nad przestrzeganiem standardów pracy i dyscypliny, przeprowadzanie audytów 5S oraz przestrzeganie zasad BHP i ochrony środowiska. Kwalifikacje
Wykształcenie minimum średnie. Minimum 6 miesięcy doświadczenia na podobnym stanowisku. Umiejętność zarządzania zespołem, organizowania pracy i delegowania zadań. Umiejętność planowania produkcji, monitorowania wyników oraz rozwiązywania bieżących problemów. Dobra komunikacja i umiejętność współpracy z innymi działami. Samodzielność, odpowiedzialność i umiejętność pracy pod presją czasu. Komunikatywna znajomość języka angielskiego. Dobra znajomość pakietu MS Office; doświadczenie w pracy z systemem SAP będzie dodatkowym atutem. Dodatkowe informacje
Zatrudnienie w firmie produkcyjnej o ugruntowanej pozycji na rynku światowym w nowopowstałej fabryce na terenie Świdnika Komfortowe warunki zatrudnienia przy nowoczesnych maszynach Umowa o pracę na pełen etat Nowo budowany system benefitów (pakiety medyczne w Luxmed, kafeteria mybenefit, karty multisport, dofinansowanie wczasów pod gruszą, dopłaty świąteczne, ubezpieczenia grupowe) Parking dla pracowników bezpośrednio przy zakładzie
Lider Obszaru in Świdnik – pracodawca: KOSTAL Automobil Elektrik Poland
Grupa KOSTAL to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkową kulturę pracy oraz możliwości rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku. Pracownicy mają szansę na elastyczne godziny pracy, a także na uczestnictwo w innowacyjnych projektach związanych z technologiami przyjaznymi dla środowiska. Dodatkowo, firma stawia na ciągłe doskonalenie i zaangażowanie swoich pracowników, co sprzyja ich osobistemu i zawodowemu rozwojowi.
Dane kontaktowe:
Zespół rekrutacyjny KOSTAL Automobil Elektrik Poland
