W skrócie
- Zadania: Zarządzaj wynagrodzeniami i dokumentacją pracowniczą w dynamicznym środowisku.
- Firma: Lider w produkcji płyt drewnopochodnych z 125-letnią historią.
- Benefity: Stabilne zatrudnienie, atrakcyjne nagrody i rozwój kariery.
- Pozostałe informacje: Mentoring i szkolenia finansowane przez pracodawcę.
- Dlaczego ta praca: Dołącz do międzynarodowej korporacji i rozwijaj swoje umiejętności.
- Kwalifikacje: Min. 5-letnie doświadczenie w obszarze płac i znajomość prawa pracy.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Jesteśmy wiodącym producentem płyt drewnopochodnych z 125-letnią historią sukcesu, posiadającym ponad 40 zakładów na całym świecie. Jako biznes stawiamy na ciągły rozwój i obecnie realizujemy nowe projekty w obszarze produkcji, logistyki i sprzedaży. Naszym celem jest dalsza ekspansja zarówno rynku krajowego, jak i eksportowego, poprzez oferowanie najnowszych osiągnięć w portfolio produktowym. Dlatego poszukujemy kompetentnych menedżerów i specjalistów, których cechuje pasja i ambicja w dążeniu do osiągania założonych celów.
Opis stanowiska:
- Kompleksowe rozliczanie wynagrodzeń,
- Administrowanie dokumentacją pracowniczą i innymi dokumentami związanymi z obsługą płacową pracowników i zleceniobiorców,
- Obsługa PPK,
- Obsługa programu Płatnik,
- Sporządzanie deklaracji PIT, PFRON,
- Sporządzanie raportów, zestawień płacowych na potrzeby Zarządu,
- Współpraca z zewnętrznymi instytucjami oraz organami kontroli,
- Monitorowanie prawnych i rynkowych aspektów wynagradzania,
- Doradztwo w zakresie przepisów prawa ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych.
Kwalifikacje:
- Min. 5-letnie doświadczenie zawodowe w naliczaniu wynagrodzeń, zdobyte w obszarze płac w firmie o profilu produkcyjnym,
- Samodzielność w sporządzaniu list płac, deklaracji ZUS i podatkowych oraz raportów statystycznych,
- Znajomość obsługi programów kadrowo-płacowych oraz MS Excel,
- Bardzo dobra znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych,
- Wykształcenie wyższe.
Dodatkowe informacje:
- Pracę w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży;
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bez okresu próbnego;
- Atrakcyjny system nagród miesięcznych;
- Opiekę mentora podczas procesu onboardingu;
- Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych;
- Program poleceń pracowniczych;
- Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę.
Specjalista ds. Płac (K/M) in Mielec – pracodawca: Kronospan
Kronospan Sp. z o.o. w Strzelcach Opolskich to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie oraz możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku finansowym. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i wsparciu, a pracownicy mają dostęp do szkoleń i mentoringu, co sprzyja ich osobistemu i zawodowemu rozwojowi. Dodatkowo, lokalizacja w Strzelcach Opolskich zapewnia komfortowe warunki życia oraz bliskość do natury, co czyni naszą firmę atrakcyjnym miejscem pracy dla ambitnych księgowych.
