W skrócie
- Zadania: Zarządzaj zespołem produkcyjnym i organizuj codzienną pracę w dynamicznym środowisku.
- Firma: Stabilna firma z branży gastronomicznej, lider na rynku.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenia i zniżki na produkty.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery i uczestnictwa w firmowych wydarzeniach.
- Dlaczego ta praca: Miej realny wpływ na rozwój firmy i zdobywaj doświadczenie w zarządzaniu.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w zarządzaniu zespołem oraz znajomość zasad HACCP i GMP.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 8000 - 10500 zł za miesiąc.
Zarządzanie zespołem i organizacja pracy
- Organizacja i nadzór nad codzienną pracą zespołu produkcyjnego w środowisku o wysokiej dynamice.
- Planowanie grafików pracy, delegowanie zadań oraz bieżąca kontrola efektywności i jakości pracy zespołu.
- Budowanie autorytetu lidera, motywowanie pracowników oraz egzekwowanie standardów pracy.
- Szkolenie nowych pracowników, wdrażanie do obowiązujących procedur oraz dbanie o rozwój kompetencji zespołu.
Nadzór nad produkcją
- Nadzór nad prawidłowym przebiegiem procesów produkcyjnych zgodnie z recepturami, gramaturami i standardami jakościowymi.
- Zapewnienie powtarzalności produkcji oraz wysokiej jakości oferowanych posiłków.
Bezpieczeństwo i zgodność z przepisami
- Zapewnienie zgodności procesów produkcyjnych z obowiązującymi przepisami sanitarnymi oraz zasadami HACCP, GHP i GMP.
- Nadzór nad higieną, porządkiem i bezpieczeństwem pracy na obszarze produkcji.
Optymalizacja i efektywność
- Analiza procesów produkcyjnych oraz wdrażanie usprawnień zwiększających efektywność pracy.
- Optymalizacja kosztów produkcji oraz minimalizacja strat surowców.
- Udział we wdrażaniu narzędzi wspierających produkcję (np. systemy ERP, arkusze Excel).
Obsługa reklamacji i raportowanie
- Reagowanie na reklamacje jakościowe oraz wdrażanie działań korygujących i zapobiegawczych.
- Sporządzanie raportów dotyczących produkcji, jakości, strat oraz efektywności zespołu.
- Bieżąca współpraca z innymi działami firmy.
Wymagania
- Doświadczenie na stanowisku kierowniczym lub koordynatorskim w obszarze produkcji.
- Wykształcenie minimum średnie (mile widziane kierunkowe: technologia żywności, gastronomia, dietetyka, zarządzanie).
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników.
- Umiejętność organizacji pracy własnej i zespołu w środowisku produkcyjnym o dużej dynamice.
- Znajomość zasad HACCP, GHP, GMP oraz wymogów sanepidu.
- Świadomość jakościowa oraz dbałość o szczegóły.
- Umiejętność analizy procesów i optymalizacji kosztów oraz minimalizacji strat surowców.
- Gotowość do pracy zmianowej (I zmiana 06:00-14:00, II zmiana 14:00-22:00, III zmiana 22:00-06:00).
- Znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel.
- Aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne lub gotowość do ich wyrobienia.
Mile widziane
- Doświadczenie w pracy z systemami produkcyjnymi lub ERP.
- Znajomość języka angielskiego lub ukraińskiego.
Oferta
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
- Wynagrodzenie: 8 000 - 10 500 zł brutto.
- Realny wpływ na rozwój lidera rynku.
- Bogaty pakiet benefitów, w tym: dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia, świadczenia ZFŚS oraz karty Medicover Sport.
- Bilety na mecze reprezentacji, wiele firmowych wydarzeń i letnich spotkań.
- Dostęp do firmowych ośrodków wypoczynkowych.
- Zniżki na produkty Kuchni Vikinga.
Kierownik/Kierowniczka Produkcji in Białystok – pracodawca: Kuchnia Vikinga
Kuchnia Vikinga to doskonały pracodawca, który oferuje nie tylko atrakcyjne wynagrodzenie, ale także realny wpływ na wybór technologii oraz samodzielny obszar odpowiedzialności. Pracując w Białymstoku, zyskujesz możliwość rozwoju kompetencji zawodowych w dynamicznym środowisku, a także korzystasz z bogatego pakietu benefitów, w tym dofinansowania do karty Medicover Sport i ubezpieczenia PZU. Nasza kultura pracy sprzyja innowacyjności i współpracy, co czyni nas idealnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery.