W związku z dynamicznym i ciągłym rozwojem naszego sklepu internetowego
ABSULO , który z sukcesem działa już na
11 rynkach zagranicznych , poszukujemy osoby, która dołączy do naszego zespołu i wesprze nas w dalszej ekspansji. Zakres obowiązków:
koordynacja działań marketingowych na rynkach zagranicznych, analiza rynkowa i wnioskowanie pozwalające na optymalizację działań i planowania kolejnych aktywności oraz nowatorskich wdrożeń, współpraca z agencjami marketingowymi oraz tłumaczami, nadzorowanie spójności komunikacji marki w różnych krajach, monitorowanie i analiza efektywności działań promocyjnych i rekomendacja zmian, monitorowanie konkurencji, proponowanie i wdrażanie nowych rozwiązań zwiększających widoczność marki, holistyczne podejście do zarządzania marką absulo. Wymagania:
min. 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność koordynowania wielu zadań jednocześnie, komunikatywność i umiejętność współpracy z zewnętrznymi partnerami, doświadczenie w koordynacji pracy innych osób, znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację (znajomość innych języków będzie dodatkowym atutem), znajomość podstaw marketing automation, umiejętność analizy danych rynkowych, z naciskiem na GA, praktyczna znajomość platform AI, doświadczenie w marketingu internetowym lub e-commerce w tym znajomość Magento, Jira czy Bitrix będzie pożądane. pracę w firmie o stabilnej pozycji wsparcie przełożonego oraz zespołu w procesie wdrażania i adaptacji możliwość rozwoju zawodowego w obszarze marketingu i e-commerce, realny wpływ na rozwój marki na rynkach zagranicznych, pracę hybrydową (2 dni w biurze) pakiet benefitów (multisport, luxmed, ubezpieczenie, zniżki, na produkty, wyjścia integracyjne) współpracę opartą na szacunku w firmie, gdzie wszyscy mówimy sobie po imieniu,
#J-18808-Ljbffr
Marketing manager - absulo (k,m,x) in Poznań – pracodawca: Łazienkaplus.pl
Łazienkaplus.pl S.A. to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy, sprzyjające rozwojowi zawodowemu i osobistemu. Nasza kultura opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają możliwość uczestniczenia w szkoleniach oraz projektach, które rozwijają ich umiejętności sprzedażowe. Dodatkowo, praca w terenie pozwala na bezpośredni kontakt z klientami, co czyni tę rolę nie tylko satysfakcjonującą, ale i pełną wyzwań.
