W skrócie
- Zadania: Dbaj o ekspozycję produktów i obsługuj klientów w przyjaznym zespole.
- Firma: Lidl - stabilne zatrudnienie i świetna atmosfera pracy.
- Benefity: Umowa o pracę, prywatna opieka medyczna, karta MultiSport i wiele innych benefitów.
- Pozostałe informacje: Możliwość dostosowania grafiku i awansu na wyższe stanowiska.
- Dlaczego ta praca: Zdobądź doświadczenie w handlu i rozwijaj się w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Chęć do pracy w zespole i gotowość do zmian.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 5600 - 5900 zł za miesiąc.
W Lidlu cenimy naszych Pracowników, dlatego gwarantujemy im stabilne zatrudnienie – umowę o pracę bez okresu próbnego oraz gwarantowany wzrost wynagrodzenia. Poczucie bezpieczeństwa zapewniamy szerokim pakietem świadczeń socjalnych dla Ciebie i Twojej rodziny. To między innymi prywatna opieka medyczna, bezpłatna aplikacja do nauki języków obcych oraz Program Wsparcia Pracowników. Ponadto otrzymasz dodatek za pranie odzieży roboczej i bony świąteczne. Oferujemy wsparcie Instruktora i Opiekuna w trakcie wdrożenia oraz udział w szkoleniach. Zgrany zespół budujemy dzięki wspólnemu udziałowi w wydarzeniach sportowych, akcjach charytatywnych i spotkaniach informacyjno-motywacyjnych.
Twoje zadania:
- Dbałość o prawidłową ekspozycję produktów
- Utrzymanie porządku w sklepie
- Wykładanie towaru
- Bieżąca obsługa Klientów
- Obsługa stanowiska kasowego
- Możliwość specjalizacji w jednym z obszarów asortymentowych
Twoje kompetencje:
- Chęć długotrwałej współpracy
- Gotowość do pracy w systemie zmianowym oraz w weekendy
- Dokładność, zaangażowanie
- Umiejętność pracy w zespole
- Min. 1 rok doświadczenia zawodowego będzie dodatkowym atutem
- Komunikatywna znajomość języka polskiego
- Mile widziane aktualne badania sanitarno – epidemiologiczne
- Mile widziane doświadczenie w branży handlowej oraz/lub w pracy fizycznej
Oferujemy:
- Umowę o pracę bez okresu próbnego oraz gwarantowany na umowie wzrost wynagrodzenia
- Pakiet benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny: prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie, bezpłatna aplikacja do nauki języków obcych, karta MultiSport / Medicover Sport, kupony rabatowe na święta, paczki dla dzieci, także wyprawki szkolne i dla maluszka
- Program Wsparcia Pracowników, zapewniający bezpłatny i anonimowy dostęp do porad prawnych, finansowych i psychologicznych
- Wsparcie Instruktora i Opiekuna w trakcie wdrożenia
- Szkolenia, możliwość rozwoju i awansu na stanowisko Zastępcy Managera Sklepu
- Możliwość dostosowania grafiku do twoich potrzeb
- Możliwość podjęcia pracy od zaraz
RÓWNE PŁACE I TRANSPARENTNE ZASADY WYNAGRADZANIA. Jesteśmy fair. Dzięki jasno określonym zasadom konstruowania wynagrodzeń zapewniamy równe płace dla kobiet i mężczyzn pracujących w Lidlu na tym samym stanowisku. Kwota wskazana w ogłoszeniu (5 600 - 5 900 zł brutto / mies.) obejmuje: wynagrodzenie zasadnicze; premię za obecność przyznawaną na zasadach określonych przez pracodawcę; ekwiwalent za używanie własnej odzieży i za pranie odzieży roboczej.
Jeżeli chcesz dowiedzieć się więcej na temat tej oferty pracy zadzwoń na naszą infolinię: 800 500518.
OCHRONA DANYCH i COMPLIANCE. Informacje o ochronie danych zawartych w podaniu znajdują się w Polityce prywatności, dostępnej na stronie Polityka prywatności Kariera Lidl. Z kolei regulacje dotyczące compliance, w tym obowiązująca procedura zgłoszeń wewnętrznych, dostępne są na stronie: Compliance (lidl.pl).
ZRÓWNOWAŻONY ROZWÓJ. W Lidlu dbamy o nasz wpływ na społeczeństwo i środowisko realizując działania w ramach 6 tematów: ochrona klimatu, poszanowanie bioróżnorodności, ochrona zasobów naturalnych, uczciwe działanie, promocja zdrowia i angażowanie w dialog.
Pracownik/Pracowniczka Sklepu in Katowice – pracodawca: Lidl
Lidl oferuje elastyczne godziny pracy, co pozwala pracownikom dostosować grafik do swoich potrzeb, na przykład łącząc pracę z nauką. W firmie panuje przyjazna atmosfera, a wszyscy pracownicy są traktowani równo, niezależnie od płci. Dodatkowo, Lidl zapewnia zdrowe przekąski i napoje w miejscu pracy.
