W skrócie
- Zadania: Prowadź innowacyjne projekty edukacyjne w globalnej grupie usług gastronomicznych.
- Firma: Lingaro, partner Microsoft, z etycznym podejściem do biznesu.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, możliwość pracy zdalnej i rozwój zawodowy.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w międzynarodowym zespole z realnym wpływem na rozwój.
- Dlaczego ta praca: Zmieniaj świat poprzez różnorodność i inkluzję w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w zarządzaniu projektami i umiejętności komunikacyjne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 49500 - 60500 zł za rok.
Growth through diversity, equity, and inclusion. As an ethical business, we do what is right — including ensuring equal opportunities and fostering a safe, respectful workplace for each of us. We believe diversity fuels both personal and business growth. We're committed to building an inclusive community where all our people thrive regardless of their backgrounds, identities, or other personal characteristics.
About the role
We are looking for a freelance Adoption and Learning Lead, who will run a Power Platform and Copilot enablement pilot for a global food service group and turn it into a blueprint for its markets. Lingaro is a Microsoft partner that builds and implements data and AI solutions end to end. The client is a global food service group headquartered in the UK, with around 25 country businesses that own their own governance. The pilot covers 250 HQ users over ten weeks: self‑paced learning built on Microsoft Learn with a client layer, facilitated capstone sessions, and a train-the-trainer handover to client trainers. Learners are supported by the Companion, Lingaro's AI agent built in Copilot Studio and running in the client’s tenant, and every app and agent they build sits in one governed catalogue. The mission is to own the pilot with the client from discovery to read‑out, then package what works so each market can adopt it with limited adaptation.
What you will do
- Lead delivery with the client and turn its technical set‑up into a learning journey that people complete and use.
- Lead the client day to day, including discovery workshops, steering meetings and the read‑out with CTO‑level and HQ stakeholders, alongside the account lead in Geneva.
- Translate technical requirements into learning requirements, covering environments, DLP policies, connectors, data sources and the Companion set‑up, with the Power Platform SME.
- Shape the learning journey, which runs Agent Builder, Power Automate and Copilot Studio, with Power Apps as an optional module, and direct the learning designers who build the assets.
- Run change and adoption, including the stakeholder map, communications, nominations, protected learning time, licence activation and the train-the-trainer handover.
- Manage delivery of a fixed‑price engagement, including the plan, risks, scope and change control, budget and squad coordination.
- Own measurement, from baselines and the read‑out dashboard to validation of quick wins and the day-90 value check.
- Package the market blueprint, including the governance template, the rollout playbook and lessons from the pilot.
- Lead a small squad.
Adoption and Learning Lead Consultant in Katowice – pracodawca: Lingaro
Jako pracodawca, oferujemy wyjątkowe możliwości rozwoju w dynamicznym środowisku, które ceni różnorodność i inkluzyjność. Nasza kultura pracy opiera się na wzajemnym szacunku i współpracy, co sprzyja nie tylko osobistemu, ale i zawodowemu rozwojowi naszych pracowników. Pracując z nami, będziesz miał okazję uczestniczyć w innowacyjnych projektach w obszarze GCP, a także korzystać z elastycznych form zatrudnienia, które umożliwiają równowagę między życiem zawodowym a prywatnym.
