W skrócie
- Zadania: Prowadzenie projektów pentestowych i red teamowych oraz mentoring zespołu konsultantów.
- Firma: Link Group, lider w dziedzinie bezpieczeństwa IT.
- Benefity: Możliwość rozwoju kariery w technicznym przywództwie oraz praca w dynamicznym zespole.
- Pozostałe informacje: Praca w środowisku, które ceni innowacje i rozwój osobisty.
- Dlaczego ta praca: Połącz swoją pasję do bezpieczeństwa z możliwością wpływania na biznes.
- Kwalifikacje: Min. 4 lata doświadczenia w Dev/IT Security oraz certyfikat ofensywny.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 94500 - 115500 zł za rok.
Stanowisko w Link Group dla doświadczonego specjalisty offensive security, który poprowadzi projekty pentestowe i red teamowe oraz będzie mentorował mały zespół konsultantów. W praktyce oznacza to zarówno własną pracę techniczną (testy aplikacji web/mobile, infrastruktury, chmury, code review, kampanie social engineering), jak i tłumaczenie wyników na język ryzyka biznesowego dla klientów.
To dobra oferta dla kogoś, kto łączy głęboką wiedzę techniczną z umiejętnością raportowania i pracy z interesariuszami nietechnicznymi, a jednocześnie chce rozwijać się w kierunku przywództwa technicznego.
- min. 4 lata praktycznego doświadczenia w Dev/IT Security przy projektach pentestowych i ocenach bezpieczeństwa;
- certyfikat ofensywny uznawany w branży (OSCP, OSWE, GPEN lub równoważny);
- biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;
- doświadczenie w prowadzeniu, mentorowaniu i weryfikacji pracy małego zespołu konsultantów bezpieczeństwa;
- umiejętność przekładania złożonych ustaleń technicznych na ryzyko biznesowe i priorytetyzację remediacji;
- doświadczenie w przeprowadzaniu kampanii social engineering i ocen architektury bezpieczeństwa.
Offensive Security Lead Expert in Katowice – pracodawca: Link Group
Link Group to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne formy współpracy oraz możliwość pracy w hybrydowym modelu z biura w Warszawie. Nasza kultura pracy opiera się na dużej samodzielności, regularnych szkoleniach z ekspertami oraz realnym wpływie na rozwój innowacyjnych narzędzi i procesów, co stwarza wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w dynamicznie zmieniającym się środowisku technologicznym.
