Tech Lead in Katowice

Litebox to butikowa agencja cyfrowa, której misją jest pomoc zespołom w budowaniu unikalnych produktów. Współpracujemy z niektórymi z najbardziej innowacyjnych firm w Dolinie Krzemowej — partnerując ze startupami i liderami technologicznymi w San Francisco, aby tworzyć cyfrowe doświadczenia, z których możemy być naprawdę dumni. Wierzymy, że sposób, w jaki pracujemy, ma znaczenie równie wielkie jak to, co dostarczamy.

Jako firma skoncentrowana na AI, szukamy liderów, którzy myślą jak twórcy: ciekawych, pragmatycznych i chętnych do wykorzystania każdego narzędzia, które mają do dyspozycji — zwłaszcza AI — aby przyspieszyć rozwiązywanie problemów, odblokować zespoły i podnieść jakość wykonania. Cenimy sposób, w jaki myślisz, komunikujesz się i angażujesz ludzi bardziej niż sztywne metodologie czy teatralność procesów.

Dołącz do nas jako Tech Lead, aby współpracować z naszymi zespołami projektowymi i technologicznymi, przyjmując proaktywną rolę w kształtowaniu tego, jak wyglądają i są budowane produkty cyfrowe. Jeśli pasjonujesz się budowaniem niesamowitych aplikacji i stron internetowych oraz jesteś podekscytowany możliwością integracji AI w swoim procesie, Litebox to miejsce dla Ciebie.

• Wiodź kierunek techniczny projektów, definiując architekturę i wybierając odpowiednie narzędzia oraz technologie.
• Napędzaj rozwój funkcji produktów o wysokim wpływie, zapewniając wydajność, skalowalność i długoterminową utrzymywaność.
• Wykorzystuj narzędzia AI (np. Cursor, v0, GitHub Copilot, Claude) w celu zwiększenia efektywności rozwoju, jakości i innowacyjności oraz aktywnie promuj ich wdrażanie w zespole.
• Mentoruj i wspieraj zespoły 2–6 programistów, promując rozwój, odpowiedzialność i doskonałość techniczną.
• Ściśle współpracuj z PM-ami, QA, projektantami i innymi interesariuszami, aby skutecznie planować, szacować i priorytetyzować zadania.
• Przeglądaj i udzielaj informacji zwrotnych na temat kodu i architektury, przestrzegając standardów inżynieryjnych i wspierając silną kulturę kodu.
• Identyfikuj i rozwiązuj problemy techniczne, zapewniając wsparcie praktyczne, gdy zajdzie taka potrzeba.
• Monitoruj kluczowe metryki w procesach produktowych i inżynieryjnych, aby zidentyfikować możliwości ciągłego doskonalenia.
• Współpracuj z innymi Tech Leadami i kierownikami, aby dostosować strategię techniczną i dzielić się najlepszymi praktykami w zespołach.

Oczekujemy, że masz:

• 7+ lat doświadczenia w rozwoju oprogramowania, najlepiej w budowaniu produktów cyfrowych w zespołach międzyfunkcyjnych.
• 3+ lata doświadczenia w prowadzeniu zespołów deweloperskich i podejmowaniu decyzji technicznych.
• Głęboką wiedzę w Next.js/React i TypeScript.
• Silne doświadczenie w back-endzie z NodeJS i NestJS oraz solidne zrozumienie architektury oprogramowania, projektowania baz danych i bezpieczeństwa.
• Silne doświadczenie z narzędziami stylizacji, takimi jak TailwindCSS, oraz bibliotekami animacyjnymi, takimi jak Framer Motion lub GSAP.
• Zaawansowaną znajomość relacyjnych i nierelacyjnych baz danych (np. MySQL, PostgreSQL, MongoDB).
• Silne zrozumienie SEO, dostępności i wydajności sieci.
• Doświadczenie w integrowaniu i dostosowywaniu CMS-ów (np. Sanity, Strapi, Contentful) dla dynamicznych aplikacji.
• Dogłębną wiedzę o ekosystemach AWS i Vercel, w tym o przepływach pracy związanych z wdrażaniem i optymalizacją wydajności.
• Doświadczenie w pracy z metodykami Agile, takimi jak Scrum lub Kanban.
• Udokumentowaną zdolność do przeprowadzania przeglądów kodu, mentorowania członków zespołu i przestrzegania standardów kodowania.
• Umiejętność konstruktywnego dawania i otrzymywania informacji zwrotnych, promująca ciągłe doskonalenie.
• Doświadczenie w korzystaniu z narzędzi wspomaganych przez AI (np. Cursor, v0, GitHub Copilot) i promowanie ich wdrażania w zespołach.
• Znajomość języka angielskiego (B2 lub wyżej).

Miło widziane:

• Doświadczenie z React Native.
• Poprzednie zaangażowanie w procesy rekrutacyjne, onboardingu zespołu lub ram rozwoju kariery.
• Poprzednie wykorzystanie narzędzi AI do zadań takich jak debugowanie, generowanie kodu, prototypowanie lub dokumentacja oraz zainteresowanie eksperymentowaniem z nowymi.
• Wkład w narzędzia wewnętrzne, poprawę procesów lub inicjatywy dzielenia się wiedzą.

Co oferujemy:

• Równowaga między życiem a pracą: 100% zdalnej pracy – z dowolnego miejsca.
• 15 płatnych dni wolnych w roku.
• Elastyczne godziny pracy dostosowane do Twoich potrzeb.
• Dzień wolny na urodziny – świętuj po swojemu!

Specjalne chwile: unikalne prezenty w rocznicę pracy, prezent urodzinowy, świętowanie na koniec roku.

Rozwój i rozwój: płatne licencje na narzędzia AI — Claude, ChatGPT i inne — aby pracować mądrzej każdego dnia, dostęp do wewnętrznych możliwości szkoleniowych, półroczna informacja zwrotna i uznanie wydajności w celu wsparcia Twojej ścieżki kariery, spersonalizowane przestrzenie 1:1 zaprojektowane do znaczących rozmów, rozwoju i dobrostanu.

Pomagamy naszym klientom budować i rozwijać ich produkty cyfrowe, projektując i rozwijając rozwiązania, z których codziennie jesteśmy dumni.