Specjalistka Paznokci – Manicure i Pedicure in Stalowa Wola

Specjalistka Paznokci – Manicure i Pedicure in Stalowa Wola

Stalowa Wola Praca dorywcza 3150 - 3850 zł / miesiąc (szac.) Stacjonarnie
Ł

W skrócie

  • Zadania: Stylizuj paznokcie, wykonuj manicure i pedicure oraz dbaj o higienę miejsca pracy.
  • Firma: Łódzki Klaster ICT z przyjazną atmosferą.
  • Benefity: Elastyczne godziny pracy i możliwość dopasowania grafiku.
  • Pozostałe informacje: Praca w Stalowej Woli, w dogodnej lokalizacji.
  • Dlaczego ta praca: Rozwijaj swoje umiejętności w stylizacji paznokci i twórz piękne dzieła.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w stylizacji paznokci jest wymagane.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 3150 - 3850 zł za miesiąc.

Łódzki Klaster ICT poszukuje osoby do pracy na stanowisku stylisty paznokci w Stalowa Wola.

Zakres obowiązków obejmuje manicure, pedicure, paznokcie żelowe i profesjonalną stylizację paznokci, dbanie o higienę miejsca pracy oraz satysfakcjonującą obsługę klienta.

Wymagane jest doświadczenie w stylizacji paznokci.

Umowa zlecenie/świadczenie usług.

Praca w miejscu al.

Aleje Jana Pawła II 13/197, 37-450 Stalowa Wola.

Oferujemy elastyczne godziny pracy i możliwość dopasowania grafiku.

#J-18808-Ljbffr

Specjalistka Paznokci – Manicure i Pedicure in Stalowa Wola – pracodawca: Łódzki Klaster ICT

Stowarzyszenie Nadzieja Rodzinie w Kielcach to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w obszarze wsparcia seniorów. Nasza organizacja stawia na przyjazną atmosferę pracy, gdzie każdy pracownik ma szansę na rozwój umiejętności oraz uczestnictwo w różnorodnych projektach, co czyni nas idealnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej i znaczącej kariery.

Ł

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Łódzki Klaster ICT

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Specjalistka Paznokci – Manicure i Pedicure in Stalowa Wola

Manicure
Pedicure
Stylizacja paznokci
Higiena miejsca pracy
Obsługa klienta
Doświadczenie w stylizacji paznokci
Elastyczność godzin pracy