Kierownik/-czka Sekcji Zarządzania Ofertą SOHO/SMB in Warsaw

Rodzaj umowy: Umowa o pracę

Tryb współpracy: hybrydowa min. 3 dni w tygodniu z biura na ul. Marynarskiej 12

Kompleksowa odpowiedzialność za rozwój oferty mobilnej (Magenta Biznes) dla Klientów Biznesowych z segmentów SOHO oraz SMB – od koncepcji po koordynowanie działań Go2Market.

Dbanie o realizację wyników sprzedażowych oraz finansowych dla segmentów SOHO oraz SMB.

Inicjowanie i wdrażanie aktywności promocyjnych / działań handlowych w kanałach sprzedaży takich jak: Call Center, Sklepy, e-Shop.

Współpraca z partnerami i dostawcami przy wdrażaniu nowych produktów i rozwiązań dedykowanych do klientów z segmentów SOHO oraz SMB.

Planowanie, organizowanie i nadzorowanie zadań realizowanych przez zespół.

W realizacji zadań pomoże Ci:

• Doświadczenie w zarządzaniu kilku osobowym zespołem.
• Umiejętność efektywnego komunikowania się wewnątrz dużej organizacji.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację w mowie oraz piśmie.
• Doświadczenie w inicjowaniu oraz prowadzeniu projektów produktowych oraz marketingowych.
• Bardzo dobra znajomość takich narzędzi jak Excel i PowerPoint.
• Doświadczenie zdobyte w firmie telekomunikacyjnej będzie dodatkowym atutem.

Nasza oferta dla Ciebie:

Zapraszamy do super zespołu marketingowego, odpowiedzialnego za Zarządzanie Segmentem Małych i Średnich Przedsiębiorstw, gdzie będziesz pełnił/-a rolę Lidera Sekcji odpowiedzialnej za rozwój ofert i produktów dla kluczowego obszaru – usług mobilnych. Jeśli szukasz miejsca w którym każdy dzień przynosi nowe wyzwania i daje możliwości do ciągłego rozwoju – zapraszamy serdecznie do aplikowania.

Korzyści dla Ciebie i Twoich bliskich:

• pakiety sportowe, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie.

Rozwijaj się bez końca:

• WeGrow, czyli indywidualne plany rozwoju, webinary i szkolenia zewnętrzne, Festiwal Rozwoju, dostęp do platform szkoleniowych.

Świętuj w magentowym stylu:

• dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin/imienin, urlop jubileuszowy, imprezy integracyjne, konkursy wewnętrzne.

Benefity dopasowane do Ciebie:

• dostęp do platformy benefitowej, świadczenia ZFŚŚ, telefon z ofertą bez limitu (także do użytku prywatnego), specjalna oferta na produkty T-Mobile, a także zniżki od naszych partnerów.

Wsparcie, wygoda, poczucie bezpieczeństwa:

• bezpłatne miejsce parkingowe i siłownia przy biurze na Marynarskiej, modem z Internetem do pracy z domu, programy wellbeingowe i wolontaryjne, program poleceń pracowniczych Znam Talent, inicjatywy sportowe, grupy pracownicze DE&I.

Jak wygląda proces rekrutacji?

Biorąc udział w naszych rekrutacjach możesz liczyć na uczciwość i transparentność. Dokładnie i sprawiedliwie rozważamy każdą kandydaturę, bez wyjątku. Dla nas nie ma znaczenia Twoja rasa, kolor skóry, Twoja orientacja seksualna, tożsamość płciowa, pochodzenie, niepełnosprawność, poglądy, wygląd, czy religia, która wyznajesz. Liczą się tylko Twoje kompetencje.

Gwarantujemy Ci także, że uczestnicząc w rekrutacjach do #MagentaTeam zawsze otrzymasz informacje zwrotną! Zadzwonimy do Ciebie, żeby opowiedzieć Ci więcej o zakresie zadań w tej roli oraz sprawdzić najważniejsze dla nas kryteria. Zaprosimy Cię na spotkanie - to idealny moment aby zweryfikować wzajemne oczekiwania i poznać się. Chętnie dowiemy się co Cię motywuje, posłuchamy o Twoich sukcesach i oczekiwaniach względem nowych wyzwań. Podczas rozmowy dowiesz się więcej o naszej firmie, zespole oraz zadaniach, które dla Ciebie przygotowaliśmy rozmawiając z liderem/-ką lub kolegami/-żankami z zespołu.

Udało się? Witaj w T-Mobile!

Otrzymasz od nas dostęp do platformy onboardingowej gdzie podasz swoje dane do umowy i dowiesz się więcej o firmie. Otrzymasz także wszelkie niezbędne informacje dot. pierwszego dnia i bezpośredni kontakt do swojego przełożonego/-j lub opiekuna/-ki.

Witaj w #MagentaTeam