Azure Infrastructure & Platform Engineer in Warsaw

Oceń istniejące środowisko Azure, w tym subskrypcje, sieci, tożsamość, bezpieczeństwo, zarządzanie i procesy operacyjne.

Projektuj i wdrażaj Azure Landing Zones zgodnie z Microsoft Cloud Adoption Framework oraz Azure Well-Architected Framework.

Zdefiniuj i wdrażaj:

• Struktury grup zarządzania i subskrypcji
• Organizację zasobów, standardy tagowania i nazewnictwa
• Modele RBAC i dostępu
• Azure Policy i ramy zarządzania
• Architekturę sieci
• Standardy logowania, monitorowania i operacyjne

Ustanów powtarzalne i zautomatyzowane wzorce do onboardingu nowych obciążeń i usług.

Projektuj, wdrażaj, automatyzuj i obsługuj infrastrukturę Azure oraz usługi platformy współdzielonej, w tym:

• Obciążenia Windows Server hostowane na maszynach wirtualnych Azure
• VNety i podsieci
• Routing i DNS
• Grupy zabezpieczeń sieci (NSG)
• Private Link i Private Endpoints
• Usługi platformy Azure Monitor, Log Analytics, alerty i diagnostyka
• Zarządzanie tożsamością, dostępem i kontrolami bezpieczeństwa
• Obciążenia oparte na systemie Linux i Azure Kubernetes Service (AKS), jeśli wymagane jako część szerszego krajobrazu platformy

Wspieraj wymagania infrastrukturalne i platformowe Microsoft Fabric oraz innych usług danych opartych na Azure.

Ustanów bezpieczne wzorce sieciowe, tożsamości, zarządzania i łączności dla platform danych w chmurze.

Współpracuj z zespołami inżynieryjnymi i analitycznymi, aby zintegrować platformy danych w szerszej architekturze Azure.

Wspieraj planowanie pojemności na poziomie platformy, monitorowanie, bezpieczeństwo, gotowość operacyjną i zarządzanie kosztami.

Infrastruktura jako kod i automatyzacja

Rozwijaj i utrzymuj Infrastruktura jako kod dla powtarzalnych wdrożeń Azure.

Zintegruj Infrastruktura jako kod z pipeline'ami GitLab CI/CD.

Ustanów praktyki przeglądu kodu, testowania, wersjonowania i wdrażania dla infrastruktury.

Automatyzuj provisioning infrastruktury i zadania operacyjne przy użyciu:

• PowerShell
• Azure CLI
• Terraform, gdzie to możliwe

DevOps i operacje

Promuj praktyki DevOps i Infrastruktura jako kod w zespole infrastrukturalnym.

Ustanów i utrzymuj oparte na Gicie przepływy pracy infrastruktury.

Popraw widoczność, monitorowanie, alertowanie i gotowość operacyjną.

Zdefiniuj i utrzymuj dokumentację techniczną, standardy i podręczniki operacyjne.

Rozwiązuj złożone problemy infrastrukturalne, sieciowe, tożsamościowe i platformowe.

Mentoruj inżynierów infrastruktury i aktywnie dziel się wiedzą w szerszym zespole.

Jakie umiejętności będą doceniane?

Silne doświadczenie praktyczne w zakresie:

• Architektury i infrastruktury Microsoft Azure
• Azure Landing Zones i Microsoft Cloud Adoption Framework
• Zarządzania Azure, w tym grup zarządzania, subskrypcji, RBAC i Azure Policy
• Sieci Azure, w tym VNety, DNS, routing, Azure Firewall, NSG, Private Link i Private Endpoints
• Azure Monitor i Log Analytics
• Praktyk Infrastruktura jako kod i implementacji
• Oparty na Gicie przepływ pracy infrastruktury
• PowerShell
• Praktyk DevOps dla infrastruktury w chmurze

Doświadczenie w administracji systemem Linux i Kubernetes/AKS jest korzystne. Sukcesywny kandydat powinien być gotowy do poszerzenia swoich umiejętności i wniesienia wkładu w inicjatywy platformy opartej na chmurze w miarę ewolucji platformy Azure.

Doświadczenie w niektórych z następujących obszarów byłoby korzystne:

• Infrastruktura i administracja platformy Microsoft Fabric
• Terraform
• Azure Key Vault i zarządzane tożsamości
• Zarządzanie kosztami Azure i praktyki FinOps

Nasza oferta dla Ciebie

To rola inżynieryjna na poziomie seniora, łącząca architekturę, inżynierię platformy, automatyzację i doskonałość operacyjną. Inżynier oceni obecne środowisko Azure, zdefiniuje docelowe architektury i standardy, ustanowi Azure Landing Zones i poprowadzi ich wdrożenie, pozostając blisko zaangażowanym w inżynierię i operacje.

W miarę ewolucji szerszej platformy, rola ta zapewni również możliwości wniesienia wkładu w obciążenia oparte na systemie Linux, Azure Kubernetes Service (AKS) i inne technologie oparte na chmurze.

Brak dress code'u - możesz być sobą.

Pakiety ubezpieczeń zdrowotnych, sportowych i na życie na preferencyjnych warunkach.

Dostęp do naszych produktów i usług na preferencyjnych warunkach.

Współpraca na podstawie umowy o pracę.

Know Talent - otrzymaj szkolenie lub premię finansową za polecenie nowych pracowników.

Jak będzie wyglądał Twój proces rekrutacji?

Sprawiedliwe podejście do wszystkich osób, które chcą dołączyć do T Hub oznacza, że:

• Proces rekrutacji jest przejrzysty;
• Nasza decyzja rekrutacyjna opiera się wyłącznie na ocenie Twoich umiejętności (Twoja rasa, kolor skóry, orientacja seksualna, tożsamość płciowa, pochodzenie, niepełnosprawność, poglądy polityczne, wygląd czy religia nie będą miały wpływu na wynik procesu);
• Bez względu na wynik procesu, otrzymasz szczegółową informację zwrotną.

Spotkajmy się, aby lepiej zrozumieć wzajemne oczekiwania. Nasze spotkanie screeningowe potrwa około 20-30 minut. Zapytamy Cię o nasze obszary zainteresowań i chętnie odpowiemy na wszelkie pytania, które możesz mieć.

Kierownik ds. zatrudnienia otrzyma rekomendację dla Twojej aplikacji. Nie musisz nic robić na tym etapie — zajmiemy się wszystkim. W tym czasie przetwarzamy wszystkie informacje, które zebraliśmy podczas procesu screeningowego i zagłębiamy się w Twoje CV.

Spotkania techniczne z Kierownikiem ds. zatrudnienia i/lub członkami zespołu. Zaprosimy Cię na jedno lub dwa spotkania projektowe, aby potwierdzić, że mamy 'idealne dopasowanie'. Spotkania mogą trwać od 30 do 90 minut, podczas których porozmawiamy o wzajemnych oczekiwaniach i wizji naszej współpracy. Prawdopodobnie spotkasz również swojego przyszłego przełożonego i kolegę z zespołu w tym czasie.

Na tym etapie zdecydujemy, że jesteś osobą, z którą chcemy rozwijać nasze projekty. Następnie wrócimy do Ciebie z ofertą współpracy, mając nadzieję na Twoje 'tak'. Jeśli z jakiegoś powodu nie będziemy mogli zaoferować Ci miejsca w naszym zespole, na pewno otrzymasz od nas informację zwrotną wyjaśniającą naszą decyzję.