W skrócie
- Zadania: Zarządzaj globalnym systemem SAP SuccessFactors w obszarze Talent Management.
- Firma: MAHLE - innowacyjna firma z globalnym zasięgiem.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwości rozwoju zawodowego i międzynarodowe projekty.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w międzynarodowym zespole i realny wpływ na rozwój firmy.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na strategię HR i rozwijaj swoje umiejętności w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w zarządzaniu HRIS oraz umiejętności współpracy z zespołem.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 90000 - 110000 zł za rok.
MAHLE is seeking an experienced HRIS leader to govern SAP Success Factors globally, covering Recruiting, Onboarding, Learning, Performance & Goals, Succession, Development and Compensation.
You will define the HR IT strategy for Talent Management and partner with HR leadership to align with business priorities.
You will drive system enhancements, ensure data governance (GDPR compliant), lead international rollouts, upgrades, and reporting.
#J-18808-Ljbffr
SAP SuccessFactors Governance Lead – Talent Management in Wrocław – pracodawca: MAHLE
MAHLE to doskonały pracodawca, oferujący atrakcyjne wynagrodzenie oraz bogaty pakiet benefitów, w tym współfinansowaną opiekę medyczną i programy wsparcia dla pracowników. Pracując w Wrocławiu, będziesz częścią innowacyjnego zespołu, który kształtuje przyszłość mobilności, z możliwością elastycznego grafiku pracy oraz rozwoju kariery w międzynarodowym środowisku. Dołącz do nas, aby wspólnie tworzyć efektywne i ekologiczne rozwiązania w branży motoryzacyjnej.
