Change Communications Lead in Global Team, E-invoicing (f/m/x) in Warsaw

Change Communications Lead in Global Team, E-invoicing (f/m/x) in Warsaw

Warsaw Pełny etat 62100 - 75900 zł / rok (szac.) Hybrydowo
M

W skrócie

  • Zadania: Kieruj komunikacją zmian w globalnym programie e-fakturowania.
  • Firma: Mars, innowacyjna firma z przyjazną kulturą pracy.
  • Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, ubezpieczenie zdrowotne i elastyczne godziny pracy.
  • Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery i udziału w inicjatywach wolontariackich.
  • Dlaczego ta praca: Wpływaj na globalne zmiany i rozwijaj swoje umiejętności w dynamicznym środowisku.
  • Kwalifikacje: 5+ lat doświadczenia w zarządzaniu komunikacją zmian.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 62100 - 75900 zł za rok.

Location: Warszawa

Hybrid working

Jesteśmy w trakcie poszukiwania doświadczonego Change Communications Lead, który samodzielnie poprowadzi komunikację zmian w ramach dużego globalnego programu transformacji finansowej e-fakturowania. Rola ta będzie kształtować i realizować kompleksową strategię komunikacji zmian, wspierając interesariuszy wśród dostawców, klientów, operacji segmentowych oraz zespołów MGS (Mars Global Services).

Kluczowe obowiązki:

  • Opracowywanie i wdrażanie kompleksowej strategii komunikacji zmian, aby wspierać gotowość programu, wdrożenie, przyjęcie i ciągłość biznesową.
  • Przeprowadzanie ocen wpływu na interesariuszy i odbiorców oraz tłumaczenie spostrzeżeń na ukierunkowane plany komunikacji i szkolenia.
  • Tworzenie jasnych, angażujących i specyficznych dla odbiorców komunikatów, które wyjaśniają złożone zmiany w programie, procesach i systemach.
  • Definiowanie i utrzymywanie spójnej narracji dla transformacji e-fakturowania, zgodnej z szerszymi komunikatami strategicznymi MGS i MGS Finance.
  • Przygotowywanie komunikacji dla liderów, aktualizacji programu oraz materiałów dla kluczowych interesariuszy, aby zapewnić ciągłe zaangażowanie i zgodność.
  • Budowanie silnych relacji w ramach programu, w tym z PMO, liderami projektów, interesariuszami Segmentu i MGS oraz zespołami ds. komunikacji korporacyjnej.
  • Działanie jako główny punkt kontaktowy dla wszystkich działań związanych z komunikacją i zmianami w ramach programu.
  • Wsparcie przyjęcia przez użytkowników końcowych poprzez ukierunkowaną komunikację, działania angażujące i mechanizmy feedbackowe.
  • Monitorowanie skuteczności komunikacji i zaangażowania interesariuszy, dostarczanie regularnych spostrzeżeń, raportów i rekomendacji dla kierownictwa programu.

Czego oczekujemy:

  • 5+ lat doświadczenia w zarządzaniu zmianami i komunikacją w ramach wielu złożonych programów transformacji operacyjnej.
  • Silna wiedza w zakresie ocen wpływu zmian, mapowania interesariuszy i planowania komunikacji, z umiejętnością pracy samodzielnej w zespole projektowym.
  • Umiejętności zarządzania interesariuszami i budowania relacji, z pewnością angażowania i wpływania na wszystkie poziomy organizacji.
  • Umiejętność tłumaczenia złożonych zmian w programie, procesach i systemach na jasne, istotne i angażujące komunikaty dla różnych odbiorców.
  • Doświadczenie w tworzeniu skutecznych komunikacji wielokanałowych, w tym e-maili, stron SharePoint, filmów i innych treści cyfrowych.
  • Proaktywne, ciekawe i zorientowane na rozwiązania podejście.
  • Odporność i komfort w poruszaniu się w niepewności, złożoności i ewoluujących priorytetach projektowych.
  • Silne umiejętności organizacyjne i planistyczne, z umiejętnością zarządzania wieloma strumieniami pracy i terminami.
  • Biegła znajomość języka angielskiego, zarówno w mowie, jak i piśmie.

Miło widziane:

  • Doświadczenie w prowadzeniu komunikacji i zarządzaniu zmianami w zakresie finansów, technologii, programów transformacji procesów w złożonej organizacji globalnej.
  • Doświadczenie w zakresie e-fakturowania lub inicjatyw transformacji finansowej.
  • Doświadczenie w pracy w zespołach globalnych i w różnych regionach.

Co możesz oczekiwać od Mars:

  • Stała umowa o pracę od samego początku.
  • Atrakcyjne warunki finansowe, w tym premie.
  • Dbamy również o Twoje bezpieczeństwo i dobre samopoczucie, oferując bogaty pakiet benefitów, w tym ubezpieczenie na życie, program wsparcia pracowników w pełni pokryty przez Mars oraz prywatną opiekę medyczną, program MultiBenefit i kartę lunchową.
  • Dodatkowy program oszczędnościowy, aby wspierać Cię w dłuższej perspektywie.
  • Wsparcie w budowaniu kariery poprzez spersonalizowany plan rozwoju.
  • Sklep internetowy z atrakcyjnymi zniżkami na nasze produkty, które Twoja rodzina i przyjaciele będą uwielbiać.
  • Możliwość uczestnictwa w inicjatywach wolontariackich w godzinach pracy.
  • Nowoczesne i przyjazne dla zwierząt biuro w centrum miasta (budynek Złote Tarasy).

Change Communications Lead in Global Team, E-invoicing (f/m/x) in Warsaw – pracodawca: mars

Mars to wyjątkowy pracodawca, który oferuje nie tylko stabilne zatrudnienie w największym w Europie kompleksie fabryk karmy dla zwierząt, ale także realny wpływ na strategię bezpieczeństwa w dynamicznym środowisku. Pracownicy mogą liczyć na bogaty pakiet świadczeń, w tym ubezpieczenie zdrowotne, dofinansowanie do posiłków oraz indywidualny plan rozwoju kariery, co sprzyja ich osobistemu i zawodowemu wzrostowi.

M

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny mars

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Change Communications Lead in Global Team, E-invoicing (f/m/x) in Warsaw

Zarządzanie zmianą
Komunikacja
Planowanie komunikacji
Ocena wpływu interesariuszy
Tworzenie treści
Zarządzanie relacjami
Umiejętności organizacyjne