W skrócie
- Zadania: Rekrutuj najlepsze talenty w Europie i buduj sieci kandydatów.
- Firma: EWL, dynamiczna firma z Warszawy.
- Benefity: Praca zdalna lub hybrydowa, umowa o pracę lub B2B.
- Pozostałe informacje: Samodzielna praca w dynamicznym środowisku z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w rekrutacji i rozwijaj swoje umiejętności w międzynarodowym środowisku.
- Kwalifikacje: 2-3 lata doświadczenia w Talent Acquisition i dobra znajomość angielskiego.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.
EWL w Warszawie poszukuje Talent Acquisition Partnera odpowiedzialnego za rekrutację specjalistów, ekspertów i menedżerów na rynkach europejskich.
Rola wymaga samodzielności, zarządzania wieloma procesami oraz wysokiej komunikacji z biznesem i kandydatami.
Oczekujemy 2–3 lat doświadczenia w TA, dobrej znajomości angielskiego i praktyk w sourcingu oraz budowaniu sieci kandydatów.
Praca zdalna lub hybryda, umowa o pracę lub B2B, w dynamicznym środowisku.
#J-18808-Ljbffr
Talent Acquisition Partner – Remote in Warsaw – pracodawca: Mather Preston Marketing Limited
Mather Preston Marketing Limited to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie oraz atrakcyjne benefity, co czyni nas idealnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej pracy w branży spożywczej. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i wsparciu, a także na możliwościach rozwoju zawodowego, co pozwala naszym pracownikom na ciągłe doskonalenie swoich umiejętności w dynamicznym środowisku. Pracując z nami, będziesz częścią zespołu, który ceni jakość, bezpieczeństwo i efektywność w każdym projekcie.
Dane kontaktowe:
Zespół rekrutacyjny Mather Preston Marketing Limited
