Praktykant Walidacji Modeli Ryzyka - Hybrydowy

Praktykant Walidacji Modeli Ryzyka - Hybrydowy

Praktyka zawodowa 63000 - 77000 zł / rok (szac.) Stacjonarnie
M

W skrócie

  • Zadania: Analizuj modele ryzyka i współpracuj z zespołami kredytowymi oraz rynkowymi.
  • Firma: mBank S.A. - innowacyjna instytucja finansowa w Łodzi.
  • Benefity: Wynagrodzenie 4806 zł brutto/miesiąc oraz możliwość rozwoju zawodowego.
  • Pozostałe informacje: Praca w hybrydowym modelu, 40h/tydzień z możliwościami rozwoju.
  • Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w walidacji modeli ryzyka i wpływaj na polityki bankowe.
  • Kwalifikacje: Umiejętności analityczne i chęć do nauki w obszarze ryzyka.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.

m Bank S.

A. poszukuje specjalisty ds. walidacji modeli ryzyka w Zespole Walidacji Departamentu Zarządzania Zintegrowanym Ryzykiem.

Praca w modelu hybrydowym w Łodzi, 40h/tydzień, wynagrodzenie 4806 zł brutto/miesiąc, z możliwością wpływu na rozwój metod i polityk ryzyka.

Do zadań należeć będzie analiza wewnętrznych modeli, współpraca z zespołami kredytowymi, rynkowymi i IFRS9, a także udział w pracach walidacyjnych wraz z partnerami z Commerzbanku.

#J-18808-Ljbffr

Praktykant Walidacji Modeli Ryzyka - Hybrydowy – pracodawca: mBank S.A.

mBank to doskonały pracodawca, który stawia na różnorodność i inkluzyjność w miejscu pracy. Oferujemy elastyczny tryb pracy hybrydowej oraz pełen etat, co sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza kultura pracy opiera się na partnerskich relacjach, nowoczesnych technologiach oraz możliwościach rozwoju zawodowego, co czyni nas idealnym miejscem dla ekspertów z obszaru audytu wewnętrznego i IT.

M

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny mBank S.A.

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Praktykant Walidacji Modeli Ryzyka - Hybrydowy

Analiza modeli wewnętrznych
Współpraca z zespołami kredytowymi
Współpraca z zespołami rynkowymi
Znajomość IFRS9
Umiejętności walidacyjne
Zarządzanie ryzykiem
Komunikacja interpersonalna