W skrócie
- Zadania: Zarządzaj zespołem IT odpowiedzialnym za rozwój systemu przelewów.
- Firma: mBank S.A. - innowacyjna instytucja finansowa.
- Benefity: Umowa o pracę, hybrydowy model pracy i stabilne warunki zatrudnienia.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery w dynamicznym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Kieruj zespołem i wpływaj na jakość przelewów w nowoczesnym banku.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w zarządzaniu zespołem i znajomość procesów IT.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 90000 - 110000 zł za rok.
m Bank S.
A. poszukuje Lidera/ki IT Zespołu Przelewów, który będzie kierował zespołem odpowiedzialnym za rozwój i utrzymanie funkcjonalności w centralnym systemie przelewów.
Praca w modelu hybrydowym (2 razy w miesiącu w biurze w Warszawie lub Łodzi) i umowa o pracę to oferowane warunki.
Rola obejmuje organizację współpracy z innymi liderami, wyznaczanie celów zespołu oraz doskonalenie procesów wytwarzania oprogramowania, aby dostarczać wysokiej jakości przelewy terminowo i cyklicznie.
#J-18808-Ljbffr
Lider Zespołu IT ds. Przelewów | Hybrydowy in Warsaw – pracodawca: mBank S.A.
mBank to doskonały pracodawca, który stawia na różnorodność i inkluzyjność w miejscu pracy. Oferujemy elastyczny tryb pracy hybrydowej oraz pełen etat, co sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza kultura pracy opiera się na partnerskich relacjach, nowoczesnych technologiach oraz możliwościach rozwoju zawodowego, co czyni nas idealnym miejscem dla ekspertów z obszaru audytu wewnętrznego i IT.
