W skrócie
- Zadania: Odzyskuj należności i współpracuj z zespołem prawnym w Warszawie.
- Firma: Czołowa firma leasingowa z elastycznym podejściem do pracy.
- Benefity: Hybrydowy tryb pracy, zniżki, dofinansowanie do opieki medycznej i rozwój osobisty.
- Pozostałe informacje: Możliwość aktywnego udziału w inicjatywach charytatywnych i programach rozwojowych.
- Dlaczego ta praca: Zdobądź praktyczne doświadczenie w windykacji i rozwijaj swoje umiejętności prawne.
- Kwalifikacje: Wykształcenie prawnicze, doświadczenie w dochodzeniu roszczeń i prawo jazdy kat. B.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Lokalizacja i tryb pracy: Warszawa, praca hybrydowa (2 dni pracy w tygodniu z biura w Warszawie przy ul. Prostej 18, 3 dni home office).
Forma zatrudnienia: umowa o pracę / pełny etat.
Zespół / dział: Departament Monitoringu i Windykacji, mLeasing. Jesteśmy 12 osobowym zespołem. Pracujemy w Wydziale Windykacji Należności, gdzie zajmujemy się odzyskiem należności i zabezpieczeniem środków trwałych, a następnie ich zagospodarowaniem. Nasz zespół reprezentują osoby z dużym doświadczeniem prawniczym. Współpracujemy z większością komórek organizacyjnych w Spółce, udzielając eksperckiego wsparcia wewnątrz Grupy.
Dołączając do nas będziesz mieć możliwość zdobycia doświadczenia w zakresie dochodzenia roszczeń, praktycznej wiedzy z zakresu procedury egzekucyjnej, upadłościowej, restrukturyzacyjnej i karnej.
W tej roli będziesz odpowiadać za:
- wypowiadanie i rozliczanie umów leasingowych
- przygotowanie i zawieranie ugód z klientami
- prowadzenie i nadzorowanie postępowań cywilnych, karnych, upadłościowych, restrukturyzacyjnych, egzekucyjnych
- współpracę z zewnętrznymi kancelariami prawnymi i windykacyjnymi
Zaaplikuj, jeśli:
- posiadasz wykształcenie wyższe prawnicze
- masz doświadczenie zawodowe w zakresie dochodzenia roszczeń
- posiadasz prawo jazdy kat. B oraz jesteś osobą gotową i dyspozycyjną do wyjazdów służbowych (sporadyczne wyjazdy)
Cechuje Cię:
- komunikatywność
- odporność na stres
- umiejętność pracy w zespole
- zaangażowanie
- bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
Mile widziane:
- doświadczenie i udział w procesach związanych ze sprzedażą wierzytelności
- doświadczenie w obsłudze gwarancji BGK
Twój rozwój:
- programy rozwojowe, np.: Z energią po zdrowie, Piątki z rozwojem
- szkolenia merytoryczne oraz programy rozwijające kompetencje przyszłości
- możliwość udziału w konsultacjach rozwojowych i rekrutacyjnych w ramach wewnętrznego rynku pracy
- wsparcie w opracowaniu indywidualnych planów rozwojowych i odkrywaniu mocnych stron wykorzystując podejście Instytutu Gallupu
- możliwość aktywnego udziału w organizacji Wielkiej Orkiestry Świątecznej Pomocy, Pol’and’Rock Festival oraz wspierania innych dobroczynnych inicjatyw
Dostaniesz od nas:
- możliwość udziału w rekrutacji wewnętrznej
- możliwość pracy w systemie hybrydowym
- zniżki u partnerów
- dofinansowanie do opieki medycznej LuxMed
- dofinansowanie do karty Multisport
- dofinansowanie ubezpieczenia Uniqa
- dofinansowanie świąt, wypoczynku, ZFŚS
- dostęp do aplikacji Empik GO, LinkedIn Learning, do nauki języków obcych
- rozwój zainteresowań w ramach Pasji mBanku
Należymy do czołówki polskich firm leasingowych. Naszą misją jest dostarczanie klientom najlepszych rozwiązań leasingowych, które pozwalają na optymalny rozwój ich firm. Pracując z największymi i najbardziej wymagającymi kontrahentami zdobyliśmy cenne doświadczenie, które wykorzystaliśmy do przygotowania szerokiej oferty usług. Duża elastyczność, praktyka w ocenie projektów i współpraca z dostawcami są doceniane zarówno przez klientów z sektora małych i średnich przedsiębiorstw, jak i dużych korporacji.
Specjalistka / specjalista ds. windykacji in Katowice – pracodawca: mBank
mBank to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników oraz tworzy przyjazną atmosferę pracy w Warszawie. Oferujemy bogaty pakiet benefitów, w tym opiekę medyczną, dofinansowanie szkoleń oraz możliwość uczestnictwa w różnorodnych inicjatywach społecznych. Nasza kultura organizacyjna promuje różnorodność i równe szanse, co sprawia, że każdy może w pełni wykorzystać swój potencjał i rozwijać się w ramach firmy.
