W skrócie
- Zadania: Przygotowywanie analiz i raportów dotyczących wynagrodzeń oraz współpraca z menedżerami.
- Firma: Mercedes-Benz Group AG, lider w branży motoryzacyjnej.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, benefity zdrowotne i możliwość rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko pracy z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Dołącz do zespołu, który kształtuje przyszłość wynagrodzeń w renomowanej firmie.
- Kwalifikacje: Znajomość prawa pracy, biegłość w Excelu i umiejętności analityczne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Mercedes-Benz Group AG poszukuje specjalisty ds. wynagrodzeń i HR do wsparcia raportowania płac, analizy danych oraz przygotowywania dokumentów zgodnie z wymogami CCP i ESG.
Wymaga wysokiej kultury pracy, znajomości prawa pracy i biegłości w Excelu.
Zakres obowiązków obejmuje przygotowywanie analiz, raportów i danych na potrzeby planowania budżetu wynagrodzeń oraz współpracę z menedżerami w zakresie wynagrodzeń i benefitów.
Analityk Wynagrodzeń i Analiz HR – ESG & Raportowanie in Jawor – pracodawca: Mercedes-Benz Group AG
Mercedes-Benz Group AG to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku międzynarodowym. Pracując jako Global POS Business Analyst, będziesz częścią innowacyjnej kultury pracy, która promuje współpracę i kreatywność, a także zapewnia dostęp do szkoleń i programów rozwojowych, które wspierają Twoją karierę. Dodatkowo, lokalizacja w sercu branży motoryzacyjnej stwarza unikalne możliwości nawiązywania kontaktów i zdobywania doświadczenia w globalnym kontekście.
