W skrócie
- Zadania: Zarządzaj zespołem, realizuj cele sprzedażowe i buduj relacje z klientami.
- Firma: MAKRO - lider w branży gastro z innowacyjnym podejściem.
- Benefity: Stabilne zatrudnienie, premie, rozwój zawodowy i pakiet medyczny.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery w międzynarodowej sieci.
- Dlaczego ta praca: Dołącz do dynamicznego zespołu i wpływaj na lokalny rynek.
- Kwalifikacje: Minimum 5 lat doświadczenia w sprzedaży i zarządzaniu zespołem.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 45000 - 55000 zł za rok.
Kierownik Hali - Województwo Dolnośląskie
Pełny etat MAKRO to coś więcej niż hurtownia – to partner i lider wśród dostawców w branży gastro.
Tworzymy miejsce, w którym tradycja spotyka się z innowacją, a śmiałe pomysły zmieniają się w realne rozwiązania dla naszych klientów i pracowników.
Działając wspólnie w globalnej sieci MAKRO/METRO Cash&Carry, zapewniamy najwyższej jakości towary oraz kompleksowe rozwiązania biznesowe 21 milionom naszych klientów w 25 krajach na całym świecie.
Jeśli podobnie jak my, masz naturę przedsiębiorcy, jesteś otwarty na nowe wyzwania i lubisz się uczyć, dołącz do naszego Zespołu.
Do Twoich głównych zadań na tym stanowisku będzie należało m. in.: Realizacja priorytetów biznesowych oraz celów sprzedażowych i budżetowych dla danej hali.
Rozwijanie potencjału sprzedażowego na lokalnym rynku i budowanie efektywnych relacji z klientami.
Zarządzanie zespołem pracowników hali, dbanie o rozwój ich kompetencji i utrzymywanie wysokiego poziomu zaangażowania.
Promowanie i egzekwowanie postawy Aktywnego Sprzedawcy wśród pracowników na wszystkich poziomach hali.
Budowanie wizerunku MAKRO na rynku lokalnym oraz współpraca z instytucjami i organizacjami lokalnymi.
Doświadczenie i kompetencje zawodowe: Minimum 5-letnie doświadczenie w obszarze handlu, sprzedaży bezpośredniej lub zarządzania jednostką biznesową w sektorze FMCG/Retail.
Co najmniej 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu dużymi zespołami pracowników.
Praktyczna wiedza w zakresie budowania i wdrażania strategii sprzedażowych, zarządzania P&L oraz realizacji budżetów.
Doświadczenie w rozwijaniu potencjału sprzedażowego na rynku lokalnym oraz w pozyskiwaniu i utrzymywaniu relacji z kluczowymi klientami.
Umiejętność prowadzenia procesów operacyjnych hali sprzedaży, zapewniania zgodności z procedurami, standardami jakości i bezpieczeństwa.
Bardzo dobrze rozwinięte kompetencje przywódcze: inspirowanie, angażowanie i rozwój pracowników oraz egzekwowanie standardów obsługi klienta.
Wysokie umiejętności organizacyjne, analityczne i sprzedażowe.
Silne nastawienie na klienta, przedsiębiorczość, inicjatywa i elastyczność w działaniu.
Kwalifikacje i wymagania formalne: Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie, ekonomia, marketing lub pokrewne).
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (w mowie i piśmie).
Znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel i Power Point).
Aktywne prawo jazdy kat.
Czego jeszcze potrzebujesz, aby odnieść sukces w tej roli: Umiejętności budowania trwałych relacji z partnerami biznesowymi i lokalnymi instytucjami.
Doświadczenia w prowadzeniu projektów rozwojowych lub transformacyjnych w obszarze handlu i operacji.
Gotowości do podejmowania decyzji w dynamicznym środowisku i zarządzania zmianą.
Przedsiębiorczego podejścia i odwagi w podejmowaniu decyzji biznesowych, również w warunkach presji.
Umiejętności łączenia strategii biznesowej z efektywną egzekucją operacyjną na poziomie hali.
Umiejętności inspirowania zespołu do aktywnej sprzedaży i podnoszenia standardów obsługi klienta.
Otwartości na nowe technologie i narzędzia wspierające rozwój sprzedaży i efektywność procesów. zatrudnienie na podstawie umowy o pracę wynagrodzenie zawsze na czas system premiowy rozwój i podnoszenie kwalifikacji zawodowych pakiet prywatnej opieki medycznej grupowe ubezpieczenie na preferencyjnych warunkach zniżki na zakupy w MAKRO dofinansowanie do posiłków okazjonalne bony towarowe karty sportowo-rekreacyjne (Multisport Plus) parking pracowniczy dofinansowanie do wypoczynku niezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon komórkowy, samochód służbowy Klikając powyższe łącze lub łącze podmiotu zewnętrznego w tym ogłoszeniu opuścisz tę stron i przejdziesz na stronę podmiotu zewnętrznego, na której obowiązują warunki i polityka ochrony prywatności tego podmiotu zewnętrznego.
#J-18808-Ljbffr
Kierownik Hali FMCG – Lider Sprzedaży i Zespołu in Wrocław – pracodawca: Metro Ag
Jako część Grupy METRO, oferujemy wyjątkowe możliwości rozwoju w dynamicznym środowisku handlu hurtowego. Nasza przyjazna i nieformalna atmosfera pracy sprzyja współpracy oraz ciągłemu uczeniu się, a dodatkowe benefity, takie jak pakiet prywatnej opieki medycznej i zniżki na zakupy, czynią nas doskonałym pracodawcą. Dołącz do nas, aby stać się częścią zespołu, który ceni zaangażowanie i dbałość o jakość.
