W skrócie
- Zadania: Zarządzaj sprzedażą w retail i e-commerce, rozwijaj strategie omnichannel.
- Firma: Dynamiczna firma z branży retail, oferująca przestrzeń na innowacje.
- Benefity: Duża samodzielność, odpowiedzialność i możliwość wdrażania własnych pomysłów.
- Pozostałe informacje: Praca stacjonarna 4 dni w biurze, 1 dzień zdalnie w Łodzi.
- Dlaczego ta praca: Miej realny wpływ na rozwój organizacji i uczestnicz w ekscytujących projektach.
- Kwalifikacje: Min. 7 lat doświadczenia w zarządzaniu biznesem retailowym oraz znajomość języka angielskiego.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 72000 - 88000 zł za rok.
Dla jednego z naszych Klientów, prężnie rozwijającej się spółki z branży retail szukamy doświadczonego lidera, który przejmie odpowiedzialność za dalszy rozwój biznesu w kanałach omnichannel.
Jeśli masz doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą wielokanałową, swobodnie poruszasz się w świecie retailu i e-commerce oraz chcesz mieć realny wpływ na rozwój organizacji to ta oferta jest właśnie dla Ciebie!
Opis stanowiska:
- Kompleksowe zarządzanie obszarem retail obejmującym sklepy stacjonarne oraz e-commerce.
- Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych, finansowych i operacyjnych oraz rentowność biznesu.
- Tworzenie i wdrażanie strategii rozwoju sprzedaży.
- Analiza wyników, monitorowanie KPI oraz inicjowanie działań wspierających wzrost sprzedaży i efektywności operacyjnej.
- Zarządzanie zespołem kierowników sklepów i wspieranie organizacji w realizacji celów biznesowych.
- Rozwijanie strategii omnichannel oraz budowanie synergii pomiędzy kanałami online i offline.
- Nadzór nad rozwojem e-commerce, ofertą produktową oraz doświadczeniem klienta.
- Identyfikowanie nowych możliwości biznesowych, rozwój współpracy z partnerami i dostawcami oraz udział w planowaniu ekspansji.
- Optymalizacja procesów operacyjnych i sprzedażowych oraz udział w profesjonalizacji organizacji retailowej.
Profil kandydata:
- Min. 7 lat doświadczenia w zarządzaniu biznesem retailowym, w tym na stanowisku kierowniczym lub dyrektorskim.
- Udokumentowane sukcesy w realizacji celów sprzedażowych, finansowych oraz rozwoju biznesu.
- Doświadczenie w zarządzaniu sprzedażą wielokanałową (sklepy stacjonarne i e-commerce) oraz rozwijaniu strategii omnichannel z widocznymi sukcesami.
- Współtworzenie strategii rozwoju sieci retailowej, w tym modelu franczyzowego.
- Silne kompetencje biznesowe i analityczne, w tym umiejętność pracy na KPI, budżecie oraz wskaźnikach rentowności.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 jest warunkiem koniecznym.
- Doświadczenie w budowaniu, rozwijaniu i zarządzaniu zespołami rozproszonymi w tym kadrą menedżerską.
- Przedsiębiorcze podejście, umiejętność identyfikowania nowych możliwości wzrostu oraz skutecznego wdrażania zmian organizacyjnych i procesowych.
Oferujemy:
- Możliwość współtworzenia i rozwijania obszaru retail oraz e-commerce w dynamicznie rozwijającej się organizacji.
- Dużą samodzielność, odpowiedzialność i przestrzeń do wdrażania własnych pomysłów oraz inicjatyw biznesowych.
- Udział w projektach związanych z rozwojem sprzedaży, ekspansją oraz optymalizacją procesów.
- Praca w trybie stacjonarnym 4 dni w biurze 1 dzień HO w Łodzi.
Retail & E-commerce Manager/Director in Łódź – pracodawca: Michael Page
Nasza firma to uznany lider w branży FMCG, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku. Pracując z nami jako Kierownik ds. Klientów Sieciowych, będziesz częścią zespołu, który ceni innowacyjność i współpracę, a także zapewnia wsparcie w budowaniu długofalowych relacji z kluczowymi klientami. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie, elastyczne godziny pracy oraz programy rozwoju osobistego, które pomogą Ci osiągnąć sukces w swojej karierze.
