W skrócie
- Zadania: Projektuj i rozwijaj integracje między Workday a systemami zewnętrznymi.
- Firma: Miele - globalny lider w innowacjach technologicznych.
- Benefity: Możliwość pracy zdalnej, rozwój zawodowy i międzynarodowe doświadczenie.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad transformacją globalnych systemów HR i wpływaj na przyszłość płac.
- Kwalifikacje: Znajomość Workday Integration Cloud i umiejętności analityczne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 82800 - 101200 zł za rok.
Twoje obowiązki:
- projektowanie, konfigurowanie i dalszy rozwój integracji między Workday a systemami zewnętrznymi, ze szczególnym uwzględnieniem przyszłych globalnych i regionalnych platform płacowych;
- tłumaczenie funkcjonalnych wymagań HR i płacowych na niezawodne i skalowalne rozwiązania integracyjne;
- praca bezpośrednia z Workday Integration Cloud oraz odpowiednimi technologiami integracyjnymi, takimi jak EIB, Core Connectors, Web Services/APIs i ramy integracyjne związane z płacami;
- wspieranie integracji nowych modułów Workday i aplikacji HR w globalnym krajobrazie systemów HR;
- uczestnictwo w projektowaniu i wdrażaniu integracji związanych z trwającą globalną transformacją płacową Miele;
- przeprowadzanie testów, rozwiązywanie problemów i analiza przyczyn źródłowych podczas wdrażania i stabilizacji nowych integracji;
- bliska współpraca z zespołami funkcjonalnymi Workday, ekspertami ds. płac, wewnętrznymi zespołami IT, zewnętrznymi dostawcami i partnerami wdrożeniowymi;
- wnoszenie wkładu w ciągłe doskonalenie, standaryzację i dokumentację globalnego krajobrazu integracji HR Miele;
- wspieranie istniejących integracji w razie potrzeby, podczas gdy główny nacisk w tej roli pozostaje na nowych wdrożeniach i dalszym rozwoju.
Nasze wymagania:
- dobra znajomość Workday Integration Cloud lub podobnych koncepcji integracyjnych;
- praktyczne doświadczenie z technologiami integracyjnymi Workday, takimi jak EIB, Web Services/APIs lub Core Connectors, będzie dużą zaletą;
- doświadczenie w integracjach między platformami Cloud HCM a systemami zewnętrznymi;
- silne umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów;
- zdolność do pracy samodzielnej przy jednoczesnej efektywnej współpracy w międzynarodowym i międzyfunkcjonalnym środowisku;
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego i umiejętności komunikacyjne;
- dobre umiejętności komunikacyjne i zdolność do pracy zarówno z interesariuszami technicznymi, jak i funkcjonalnymi;
- gotowość do podróży do Niemiec około dwa razy w roku na 3–5 dni każda.
HR Systems Consultant – Integrations in Poznań – pracodawca: Miele
Miele w Poznaniu to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w międzynarodowym zespole. Pracownicy mogą liczyć na rozwój zawodowy, wsparcie w nauce języków obcych oraz atrakcyjne benefity, które sprzyjają równowadze między życiem zawodowym a prywatnym. Dołączając do nas, stajesz się częścią kultury, która ceni różnorodność i współpracę, co czyni nas idealnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery w finansach.
Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako HR Systems Consultant – Integrations in Poznań
Workday Integration Cloud
EIB
Core Connectors
Web Services/APIs
Payroll Integration Frameworks
Analytical Skills
Troubleshooting Skills
