W skrócie
- Zadania: Zarządzaj operacjami HR w EMEA, wspierając pracowników i wdrażając innowacyjne rozwiązania.
- Firma: Moderna - dynamiczna firma z siedzibą w Warszawie, rozwijająca swoje międzynarodowe operacje HR.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwości rozwoju zawodowego i praca w nowoczesnym środowisku.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy zdalnej i doskonałe możliwości rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Pracuj z najnowszymi technologiami i wpływaj na poprawę procesów HR w całej EMEA.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w operacjach HR oraz umiejętności współpracy w zespole.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 56250 - 68750 zł za rok.
Moderna rozwija swoje międzynarodowe centrum operacji HR w Warszawie. Jako Partner Operacji HR będziesz głównym kontaktem dla pracowników w regionie EMEA, dostarczając dokładne wsparcie HR przez cały cykl życia oraz wprowadzając ulepszenia za pomocą Workday, zarządzania wiedzą i narzędzi wspieranych przez AI.
Będziesz współpracować z HRBP, COE, działem płac oraz zewnętrznymi dostawcami, aby uprościć operacje, zapewnić dokładność danych oraz wspierać zgodność z regulacjami, jednocześnie przyjmując rozwiązania cyfrowe i ciągłe doskonalenie procesów.
EMEA HR Ops Lead in Warsaw – pracodawca: Moderna Therapeutics
Moderna to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju kariery w dynamicznym środowisku biotechnologicznym w Warszawie. Pracując w zespole prawnym, będziesz miał szansę na współpracę z doświadczonymi prawnikami oraz innymi działami, co sprzyja innowacyjności i efektywności. Dodatkowo, firma zapewnia konkurencyjne wynagrodzenie, bogaty pakiet benefitów oraz kulturę pracy opartą na współpracy i ciągłym doskonaleniu.
