Plant HR Lead: Talent, Culture & Change – Poland in Płońsk

Plant HR Lead: Talent, Culture & Change – Poland in Płońsk

Płońsk Pełny etat 49500 - 60500 zł / rok (szac.) Stacjonarnie
M

W skrócie

  • Zadania: Wspieraj strategicznie operacje HR w zakładach produkcyjnych w Polsce.
  • Firma: Mondelez International - globalny lider w branży spożywczej.
  • Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, pakiet zdrowotny i możliwości rozwoju zawodowego.
  • Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami awansu.
  • Dlaczego ta praca: Wpływaj na strategię biznesową i rozwijaj kulturę organizacyjną.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w HR oraz umiejętności przywódcze.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 49500 - 60500 zł za rok.

Mondelez International is seeking an HR leader to provide strategic HR support for plant-level operations across multiple sites in Poland.

You will partner with leaders to drive people plans, workforce strategies, and organizational development, while ensuring compliance with labor relations and company values.

You will influence business strategy through human capital insights, coach leaders, and drive talent programs, succession, and mobility.

Plant HR Lead: Talent, Culture & Change – Poland in Płońsk – pracodawca: Mondelēz International

Mondelēz International w Warszawie to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy sprzyjające rozwojowi zawodowemu. Pracownicy mają dostęp do szerokiego wachlarza szkoleń oraz możliwości awansu, a kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności. Dodatkowo, praca w tak prestiżowej firmie w sercu Warszawy zapewnia unikalne doświadczenia oraz możliwość wpływania na globalne procesy zakupowe w branży czekoladowej.

M

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Mondelēz International

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Plant HR Lead: Talent, Culture & Change – Poland in Płońsk

Strategiczne wsparcie HR
Planowanie zasobów ludzkich
Rozwój organizacyjny
Zgodność z przepisami prawa pracy
Wartości firmy
Analiza kapitału ludzkiego
Coaching liderów