Staff Product Designer

Moniepoint to kompleksowa platforma usług finansowych dla rynków wschodzących i najszybciej rozwijająca się firma w Afryce. Od 2019 roku technologia Moniepoint wspiera ponad 3 miliony ludzi, oferując osobiste i biznesowe usługi bankowe, płatności, kredyty oraz narzędzia do zarządzania biznesem.

Jako Senior User Experience Designer będziesz odpowiedzialny za realizację wysokiej jakości projektów dla naszych produktów finansowych, zapewniając, że są one intuicyjne, dostępne i skuteczne. Będziesz współpracować z zespołami międzyfunkcyjnymi, mentorować młodszych projektantów i promować projektowanie skoncentrowane na użytkowniku w organizacji. Ta rola wymaga strategicznego myślenia, głębokiej wiedzy z zakresu UX/UI oraz umiejętności przekształcania skomplikowanych koncepcji finansowych w płynne doświadczenia użytkowników.

Co będziesz robić:

• Definiować i wdrażać strategie projektowe, które są zgodne z celami biznesowymi i potrzebami użytkowników.
• Prowadzić proces projektowania od początku do końca, od odkrywania i badań po wireframing, prototypowanie i finalną realizację UI.
• Przeprowadzać zaawansowane badania użytkowników, testy użyteczności i eksperymenty A/B w celu walidacji i udoskonalenia rozwiązań projektowych.
• Ściśle współpracować z menedżerami produktów i inżynierami, aby zapewnić bezproblemową implementację projektów.
• Projektować skalowalne komponenty UI i przyczyniać się do naszego rozwijającego się systemu projektowego.
• Promować zasady dostępności (A11y) i projektowania inkluzywnego, zapewniając, że nasze produkty służą różnorodnej bazie użytkowników.
• Tworzyć i udoskonalać mikro-interakcje oraz elementy ruchome, aby poprawić zaangażowanie użytkowników i użyteczność.
• Wykorzystywać dane do ciągłego doskonalenia doświadczeń użytkowników i optymalizacji wpływu na biznes.
• Mentorować i prowadzić młodszych projektantów, wspierając kulturę doskonałości i innowacji.
• Być na bieżąco z trendami fintech i najlepszymi praktykami, aby napędzać innowacje produktowe.

Co potrzebujesz, aby odnieść sukces:

• 3+ lata doświadczenia w roli senior product designera, z silnym naciskiem na UX i udowodnioną zdolnością do prowadzenia wpływowych projektów.
• Mistrzostwo w zakresie projektowania wizualnego, typografii, siatek, układów i teorii kolorów.
• Ekspertyza w zakresie projektowania interakcji, architektury informacji i przepływów użytkowników.
• Głębokie zrozumienie projektowania dla platform mobilnych i internetowych, zapewniając responsywne i adaptacyjne doświadczenia.
• Silna wiedza z zakresu psychologii behawioralnej i jej wpływu na podejmowanie decyzji przez użytkowników.
• Rozległe doświadczenie w przeprowadzaniu testów użyteczności, wywiadów z użytkownikami i ocen heurystycznych.
• Umiejętność syntezowania jakościowych i ilościowych spostrzeżeń w wpływowe decyzje projektowe.
• Znajomość narzędzi analityki UX (Google Analytics, Mixpanel, Hotjar itp.).
• Biegłość w zasadach projektowania atomowego i budowaniu skalowalnych frameworków UI.
• Silna wiedza z zakresu narzędzi do projektowania ruchu (Lottie, After Effects, Principle) w celu tworzenia dynamicznych doświadczeń użytkowników.
• Doświadczenie w mentorowaniu i prowadzeniu młodszych projektantów.
• Umiejętność artykułowania uzasadnienia projektowego i wpływania na interesariuszy w różnych zespołach.
• Komfort w pracy w zwinnych, szybkokroczących zespołach produktowych.
• Mistrzostwo w Figma - głębokie doświadczenie z auto layout, tokenami projektowymi, wariantami komponentów, interaktywnymi prototypami i skalowalnymi bibliotekami projektowymi.
• Udokumentowane doświadczenie w środowiskach fintech i/lub SaaS, z silnym zrozumieniem wyzwań branżowych i zachowań użytkowników.

Co otrzymasz:

• Rolę lidera w kształtowaniu przyszłości fintech - twoja praca wpłynie na miliony użytkowników.
• Możliwości rozwoju kariery.
• Kulturę eksperymentowania - zachęcamy do innowacyjnego myślenia i szybkiej iteracji.
• Konkurencyjne wynagrodzenie i benefity.
• Przyjazną kulturę pracy zdalnej, z dostępem do zasobów edukacyjnych.

Co możesz oczekiwać w procesie rekrutacji:

• Przegląd aplikacji i portfolio: szukamy mocnych studiów przypadków UX, które pokazują proces, badania, wpływ i przywództwo.
• Wstępna rozmowa telefoniczna z rekruterem: krótka rozmowa na temat twojego doświadczenia, zainteresowań i oczekiwań.
• Rozmowa z członkiem zespołu projektowego: dyskusja na temat twojego doświadczenia, podejścia do projektowania, zgodności z naszą misją i przegląd portfolio.
• Wyzwanie projektowe: zaawansowane ćwiczenie mające na celu ocenę umiejętności rozwiązywania problemów, rzemiosła UX/UI i myślenia strategicznego.
• Ostateczna rozmowa z kierownictwem: dyskusja z senior leadership na temat twojej zdolności do myślenia strategicznego, współpracy w zespołach i wpływania na biznes oraz użytkowników poprzez projektowanie.