Analityk ds. badań, rozwoju i innowacji (K/M) 8000 - 10000 zł brutto + premia kwartalna + możliwość uzyskania dodatku teleinformatycznego
Warszawa
Umowa o Pracę
Pełny Etat
Specjalista
Hybrydowa
Do Działu Reagowania na Nielegalne Treści wInternecie Dyżurnet.pl poszukujemy osoby, która chce wykorzystywać swoje kompetencje analityczne ibadawcze na rzecz ochrony dzieci imłodzieży wśrodowisku cyfrowym.
Dyżurnet.pl zajmuje się przyjmowaniem ianalizą zgłoszeń dotyczących nielegalnych iszkodliwych treści winternecie, atakże współpracą zinstytucjami, organizacjami ipartnerami technologicznymi wPolsce iza granicą. Wnaszej pracy łączymy perspektywę prawną, społeczną itechnologiczną, analizując nowe zjawiska iposzukując skutecznych rozwiązań zwiększających bezpieczeństwo najmłodszych użytkowników internetu.
Szukamy osoby ciekawej świata, która lubi pogłębiać wiedzę, analizować złożone problemy idzielić się wnioskami zinnymi. Ważne są dla nas poczucie misji, odpowiedzialność igotowość do pracy ztrudną, ale społecznie istotną tematyką.
Dołączysz do zaangażowanego, wspierającego zespołu, wktórym cenimy współpracę, wymianę wiedzy imożliwość realnego wpływu na rozwój działań związanych zochroną dzieci winternecie.
prowadzenie iwspółtworzenie badań dotyczących bezpieczeństwa dzieci imłodzieży winternecie
prowadzenie analiz ipogłębionego researchu dotyczącego nowych zjawisk, zagrożeń, regulacji irozwiązań technologicznych
monitorowanie zmian prawnych ipolityk publicznych na poziomie krajowym ieuropejskim
analizowanie danych, syntetyzowanie informacji oraz przygotowywanie wniosków irekomendacji
tworzenie raportów, analiz, publikacji, materiałów eksperckich iprezentacji
prezentowanie wyników prac podczas konferencji, szkoleń, warsztatów ispotkań eksperckich
wspieranie pozostałych zespołów Dyżurnet.pl wrozwijaniu wiedzy ikompetencji merytorycznych
współpraca zadministracją publiczną, organizacjami społecznymi, środowiskiem naukowym oraz partnerami krajowymi imiędzynarodowymi
udział wprojektach badawczych, rozwojowych iinnowacyjnych
Nasze wymagania:
wykształcenie wyższe
bardzo dobra znajomość języka polskiego iangielskiego wmowie ipiśmie
doświadczenie wpracy analitycznej, badawczej lub związanej zpolitykami publicznymi
doświadczenie wobszarze polityk publicznych dotyczących co najmniej jednego znastępujących zagadnień: cyberbezpieczeństwa, praw człowieka, nowych technologii lub ochrony osób małoletnich
umiejętność samodzielnego wyszukiwania, weryfikowania ianalizowania informacji pochodzących zróżnych źródeł
umiejętność analizy danych, syntetyzowania informacji, wyciągania wniosków iformułowania rekomendacji
umiejętność przygotowywania tekstów analitycznych, raportów, opracowań iprezentacji
bardzo dobre umiejętności komunikacyjne iinterpersonalne oraz umiejętność pracy zespołowej
gotowość do pracy ztrudną iwrażliwą tematyką dotyczącą krzywdzenia osób małoletnich
Przed nawiązaniem stosunku pracy niezbędne będzie przedłożenie informacji oraz wymaganych oświadczeń, októrych mowa wart. 21 ust. 3-8 ustawy zdnia 13 maja 2016 r. oprzeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym iochronie małoletnich (Dz. U. z2024 r. poz. 560)
Przed nawiązaniem stosunku pracy , z godnie zart. 26d ust. 1 ustawy o K rajowym S ystemie C yberbezpieczeństwa , niezbędne będzie przedłożenie za świadczenia zkrajowego rejestru karnego ( art. 265 – 269b) oniekaralności wzakresie przestępstw przeciwko ochronie informacji .
Mile widziane:
doświadczenie wprojektowaniu lub prowadzeniu badań społecznych
znajomość metodologii badań jakościowych lub ilościowych
wiedza dotycząca bezpieczeństwa dzieci winternecie, cyberbezpieczeństwa, regulacji platform cyfrowych lub odpowiedzialności dostawców usług internetowych
znajomość instytucji Unii Europejskiej ieuropejskich procesów legislacyjnych
doświadczenie wmonitorowaniu ianalizowaniu zmian prawnych lub regulacyjnych
znajomość narzędzi do analizy iprezentacji danych
doświadczenie wrealizacji projektów badawczych, rozwojowych lub międzynarodowych
autorstwo lub współautorstwo raportów, publikacji lub opracowań eksperckich
doświadczenie wwystąpieniach publicznych, prowadzeniu prezentacji, warsztatów lub szkoleń
Zapewniamy dobre warunki pracy O właściwych ludzi trzeba odpowiednio dbać. Dlatego oferujemy cały szereg dodatkowych korzyści. Od szkoleń i kursów zawodowych, poprzez zajęcia z jogi i owocowe czwartki, po dofinansowaną kartę Multisport albo zwrot za bilety do kina czy teatru. To wszystko jest jednak dodatkiem do tego, że po prostu dobrze się z nami pracuje.
Elastyczne godziny pracy
Zaczynamy między 7 a 10 rano.
Równowaga między pracą a życiem
Dbamy o zachowanie zdrowego podejścia do obowiązków służbowych.
Szkolenia i konferencje
Daje możliwość podnoszenia swoich kompetencji.
Działamy na pograniczu nauki, cyberbezpieczeństwa i nowych technologii.
Opieka medyczna
Każdy pracownik ma możliwość korzystania z prywatnej opieki medycznej
Zachęcamy do aktywności sportowej lub uzyskania zwrotu za wydatki poniesione na kulturę.
Dofinansowanie wypoczynku
Zwracamy część kosztów związanych z urlopem (tzw. wakacje pod gruszą).
Ubezpieczenie na życie
Dajemy możliwość zawarcia dodatkowego ubezpieczenia na życie.
Analityk ds. badań, rozwoju i innowacji (K/M) in Warsaw – pracodawca: Nask
NASK w Warszawie to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników oraz elastyczność w organizacji pracy. Oferujemy bogaty pakiet benefitów, w tym dofinansowanie kart Multisport, prywatną opiekę medyczną oraz ubezpieczenie na życie, co sprawia, że praca u nas jest nie tylko satysfakcjonująca, ale i komfortowa. Nasza kultura pracy sprzyja współpracy i ciągłemu doskonaleniu, co czyni nas idealnym miejscem dla osób poszukujących znaczącego zatrudnienia w obszarze archiwizacji.
