Lider/Liderka Utrzymania Ruchu in Toruń

Lider/Liderka Utrzymania Ruchu in Toruń

Toruń Pełny etat 56700 - 69300 zł / rok (szac.) Stacjonarnie
N

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj zespołem techników i dbaj o efektywność pracy maszyn.
  • Firma: Międzynarodowa firma FMCG z innowacyjnym podejściem.
  • Benefity: Ciekawe wyzwania, rozwój zawodowy i bogaty pakiet socjalny.
  • Pozostałe informacje: Możliwość awansu i szkoleń w dynamicznym środowisku.
  • Dlaczego ta praca: Dołącz do zespołu, który zmienia śniadania na lepsze!
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w produkcji i umiejętności zarządzania zespołem.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 56700 - 69300 zł za rok.

Jesteśmy różnorodnym, międzynarodowym zespołem specjalistów i pasjonatów płatków śniadaniowych. Stawiamy na innowacyjność, odwagę, otwartą komunikację, współpracę i rozwój. Wspieramy się wzajemnie i uczymy od siebie, bo sukces każdego z nas, to sukces całego zespołu. Lepsze śniadanie, lepsze życie, lepsza planeta to filary, które stanowią podstawę każdego naszego działania. Dołącz do nas i pomóż nam sprawiać, aby śniadania stawały się (jeszcze) lepsze.

Twój zakres obowiązków:

  • Zarządzanie zespołem techników utrzymania ruchu, w tym organizacja pracy, dokonywanie ocen kwartalnych i rocznych, motywowanie, udzielanie informacji zwrotnej, dbałość o rozwój podległego zespołu, zapewnienie przestrzegania przez pracowników standardów jakościowych i bezpieczeństwa.
  • Planowanie i nadzór nad realizacją zadań obsługi technicznej maszyn i instalacji z przypisanego obszaru działania.
  • Zarządzanie awariami, analiza ich przyczyn i wdrażanie działań naprawczych oraz prewencyjnych.
  • Zgłaszanie i realizacja propozycji usprawnień stosowanych rozwiązań technicznych i organizacyjnych.
  • Dbanie o właściwą jakość i efektywność pracy.
  • Udział w realizacji projektów inwestycyjnych.

Nasze oczekiwania:

  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w zakładach produkcyjnych.
  • Praktyczne umiejętności delegowania zadań, skutecznej komunikacji, motywowania zespołu, angażowania, udzielania informacji zwrotnej.
  • Wykształcenie techniczne (mile widziane wyższe w zakresie budowy i eksploatacji maszyn lub pokrewne).
  • Znajomość budowy maszyn, wykonywania konserwacji i napraw maszyn i instalacji.
  • Posiadanie świadectw kwalifikacyjnych dozoru i eksploatacji: Grupa 1- do 1 kV, Grupa 2, Grupa 3.
  • Umiejętności logicznego rozwiązywania problemów, pracy pod presją czasu.
  • Komunikatywność oraz wysokie umiejętności interpersonalne, które umożliwiają efektywną współpracę w zespole oraz z innymi działami.
  • Dodatkowym atutem będzie znajomość języka angielskiego.

Możliwość zdobycia cennego doświadczenia i rozwoju zawodowego w międzynarodowej firmie będącej liderem w branży FMCG. Możliwość awansu poziomego/pionowego w organizacji. Ciekawe wyzwania zawodowe, zgrany i wspierający zespół. Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne. Dostęp do płatków i batoników w czasie pracy. Bogaty pakiet socjalny (m.in. karta sportowa Multisport, pakiet medyczny, karta przedpłacona, ubezpieczenie na życie, pracowniczy program emerytalny, program poleceń pracowniczych, dofinansowanie do żłobków i przedszkoli, dofinansowanie wakacji dla dzieci, możliwość dofinansowania studiów i nauki języka, możliwość uzyskania dodatkowego dnia wolnego w roku).

Lider/Liderka Utrzymania Ruchu in Toruń – pracodawca: Nestle

Nestlé Purina w Nowej Wsi Wrocławskiej to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy sprzyjające innowacjom i rozwojowi zawodowemu. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i wsparciu, a pracownicy mają dostęp do licznych szkoleń oraz możliwości awansu. Dodatkowo, lokalizacja w malowniczej okolicy Wrocławia zapewnia komfortowe warunki życia i pracy, co czyni naszą firmę atrakcyjnym miejscem dla ambitnych inżynierów.

N

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Nestle

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Lider/Liderka Utrzymania Ruchu in Toruń

Zarządzanie zespołem
Organizacja pracy
Motywowanie zespołu
Udzielanie informacji zwrotnej
Analiza przyczyn awarii
Wdrażanie działań naprawczych
Planowanie zadań technicznych