W skrócie
- Zadania: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych i koordynacja onboardingu w modelu hybrydowym.
- Firma: No Limit - dynamiczna firma z pasją do HR.
- Benefity: Elastyczny czas pracy, możliwość rozwoju zawodowego i współpracy z agencjami.
- Pozostałe informacje: Praca w inspirującym środowisku z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w rekrutacji i rozwijaj swoje umiejętności w HR.
- Kwalifikacje: Minimum 2 lata doświadczenia w HR oraz biegła znajomość angielskiego.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 60480 - 73920 zł za rok.
No Limit poszukuje HR specjalisty ds. rekrutacji w modelu hybrydowym, aby prowadzić procesy rekrutacyjne na stanowiska niższego i średniego szczebla oraz współpracować z agencjami pracy tymczasowej.
Koordynujesz onboarding i administrację HR, a także wspierasz działania employer branding i narzędzia HR, w tym szkolenia online.
Oczekujemy minimum 2 lat doświadczenia, wyższego wykształcenia, silnych kompetencji interpersonalnych i biegłej znajomości angielskiego.
HR Specjalista: Rekrutacja, Onboarding i Rozwój (Hybrid) in Warsaw – pracodawca: No Limit
Nasza firma to doskonały pracodawca, który od 36 lat dostarcza innowacyjne rozwiązania logistyczne, oferując stabilne zatrudnienie w rozwijającym się zespole. Pracownicy mogą liczyć na elastyczny model pracy hybrydowej, bogaty pakiet świadczeń socjalnych oraz możliwości rozwoju zawodowego, w tym podnoszenia kwalifikacji językowych poprzez codzienny kontakt z klientami zagranicznymi.
