W skrócie
- Zadania: Zarządzaj ryzykiem i rozwijaj zdolności w obliczu kryzysów.
- Firma: Nordea Group, lider w branży finansowej z innowacyjnym podejściem.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, konkurencyjne wynagrodzenie i możliwości rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Praca w hybridowym modelu w Gdańsku, Łodzi lub Warszawie.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na rozwój strategii odporności w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w zarządzaniu ryzykiem i umiejętności współpracy z interesariuszami.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Nordea Group is seeking a Senior / Business Risk Manager within BCCM&R: Capability Development in Poland (Gdańsk, Łódź, or Warsaw).
The role combines learning design, stakeholder alignment and process development to build resilient capabilities for handling crises and disruptions.
You will connect needs, processes, roles and learning solutions across Nordea, ensuring adaptable solutions aligned with regulatory and business demands.
#J-18808-Ljbffr
Senior Risk & Resilience Capability Lead – Hybrid in Katowice – pracodawca: Nordea Group
Nordea Group oferuje pracownikom możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku bankowym, z naciskiem na współpracę i innowacje. Pracownicy mogą korzystać z elastycznych warunków pracy oraz możliwości doskonalenia umiejętności w obszarze zgodności regulacyjnej i analizy danych. Firma stawia na kulturę współpracy i odpowiedzialności, co sprzyja osobistemu i zawodowemu wzrostowi.
