HR Intern in Wrocław

Jesteśmy 5-osobowym zespołem pasjonatek HR-u, każda z nas ma swoje superpOWers, ale działamy wspólnie, wymieniając się wiedzą i dyskutując nad problemami. Pracujemy we wrocławskiej siedzibie, ale opiekujemy się procesami HR-owymi w każdej z 4 spółek z Grupy OW również w pozostałych lokalizacjach – Warszawie, Krakowie, Gdańsku i Gliwicach! Obecnie nasza Załoga liczy ponad 220 osób, ekspertów z wielu obszarów, m.in. prawnych, podatkowych, księgowych, analitycznych i administracyjnych. Zespół HR jest nieodłączną częścią społeczności OW – ściśle współpracujemy z Managerami i Liderami, reagujemy na potrzeby naszych pracowników.

Kompleksowo opiekujemy się szeregiem procesów w naszej organizacji, m.in. tworzymy strategie rekrutacyjne, bierzemy aktywny udział w konstruowaniu polityki wynagrodzeniowej i benefitowej, struktury stanowiskowej oraz systemu oceniania. Aktywnie działamy w obszarze komunikacji wewnętrznej oraz employer brandingu, zarządzamy cyklem życia pracownika od strony administracyjno-kadrowej, tworzymy plany rozwojowe dla naszej Załogi, w tym proces onboardingu.

Jeśli interesujesz się tymi zagadnieniami, masz entuzjazm do pracy i jesteś osobą nastawioną na rozwój – Szukamy Ciebie, jeśli:

• Jesteś studentem IV-V roku (preferowane kierunki takie jak zarządzanie, analityka gospodarcza, komunikacja, socjologia, ekonomia),
• możesz przeznaczyć na praktyki około 20-30 godzin w tygodniu,
• masz analityczny umysł, umiesz efektywnie zbierać, analizować i interpretować dane oraz wyciągać wnioski,
• bardzo dobrze czujesz się w pakiecie Office, w szczególności w Excelu (poziom zaawansowany),
• masz wysoce rozwinięte umiejętności komunikacyjne, jesteś osobą empatyczną i cechuje Cię swoboda i profesjonalizm w kontaktach z ludźmi,
• potrafisz współpracować w zespole,
• Twoje superpOWers to dokładność i precyzja w zbieraniu, analizowaniu i raportowaniu danych,
• czujesz odpowiedzialność za powierzone zadania, działasz terminowo,
• mile widziana znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym,
• interesujesz się szeroko pojętym biznesem, podstawami zarządzania i HR, mile widziana znajomość podstawowych zagadnień z zakresu rekrutacji, employer brandingu, analityki danych i procesów związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi,
• szukasz miejsca, w którym możesz rozwijać się poprzez działanie, i chcesz nawiązać cenne relacje biznesowe w organizacji stawiającej na wspólne wartości.

Dołączając do załogi zyskasz:

• 1-3 miesięczne płatne praktyk,
• wsparcie doświadczonego zespołu i kilkuetapowy proces onboardingu,
• możliwość poznania narzędzi i procesów HR,
• możliwość rozwoju umiejętności analitycznych i researcherskich poprzez tworzenie raportów, baz danych i analiz oraz obserwację rynku i trendów HR-owych,
• możliwość praktycznego sprawdzenia, jak wygląda praca w dużej firmie doradczej, która ma wiele zespołów eksperckich i specjalistycznych,
• bycie częścią kultury organizacyjnej opartej na proaktywności, empatii i bezpośredniej komunikacji – mówimy do siebie na „ty”, świętujemy wspólnie urodziny, organizujemy Turniej Badmintona, wyjścia i wyjazdy integracyjne, spotkania świąteczne,
• pełną wyzwań i możliwości pracę w dynamicznie rozwijającej się organizacji, co wiąże się z możliwością realizacji swoich pomysłów i projektów związanych z procesami HR-owymi,
• możliwość pracy w nowoczesnym biurze w centrum Wrocławia.

W OW wspieramy biznes! Grupa OW to kilka powiązanych ze sobą spółek, świadczących od 2005 roku usługi prawno-podatkowe, analityczne, księgowe, rekrutacyjne oraz administracyjne. Robimy to z pasją i energią, bo lubimy czuć radość doradzania. Załoga OW liczy ponad 220 osób, pracujemy dla ponad 400 Klientów, mamy biura w 5 miastach w Polsce (Wrocław, Warszawa, Kraków, Gliwice, Gdańsk) i wciąż się rozwijamy! Dzielimy się wiedzą, działamy razem, nawzajem się motywujemy i inspirujemy, możesz być częścią Załogi OW.