W skrócie
- Zadania: Zarządzaj planowaniem siły roboczej i projektowaniem organizacyjnym w dynamicznym środowisku.
- Firma: Olympus Corporation, lider w branży technologii medycznych.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, elastyczne godziny pracy i możliwości rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Praca w hybrydowym modelu z możliwością rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na strategię HR i rozwijaj zespół w innowacyjnej firmie.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w HR oraz umiejętności przywódcze.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Olympus Corporation seeks an experienced HR leader to partner with senior management on workforce planning, organizational design, and people-related risks.
The role covers payroll, HR operations, recruitment, performance management, and employee relations within a hybrid Polish context.
You will guide total rewards locally, lead talent reviews, and develop a high-performing HR team, ensuring governance and data-driven insights support strategic decisions.
#J-18808-Ljbffr
Senior HR Leader – Poland in Wrocław – pracodawca: Olympus Corporation
Olympus Business Services sp. z o.o. w Wrocławiu to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne warunki pracy w modelu hybrydowym, co sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i wsparciu, a pracownicy mają możliwość rozwoju zawodowego poprzez różnorodne szkolenia i programy rozwojowe. Dodatkowo, praca w międzynarodowym środowisku pozwala na codzienne wykorzystanie umiejętności językowych oraz zdobywanie cennego doświadczenia w branży obsługi klienta.
