W skrócie
- Zadania: Prowadzenie strategii marki i inicjatyw wzrostu w dynamicznym środowisku marketingowym.
- Firma: Opella Healthcare Group - lider w branży zdrowotnej z siedzibą w Warszawie.
- Benefity: Elastyczny model pracy, możliwość rozwoju kariery i atrakcyjne wynagrodzenie.
- Pozostałe informacje: Praca w zespole o wysokiej wydajności z możliwościami mentorskimi.
- Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w zarządzaniu marką i wpływaj na rozwój produktów zdrowotnych.
- Kwalifikacje: Wykształcenie wyższe oraz doświadczenie w zarządzaniu marką w sektorze FMCG lub zdrowotnym.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 121500 - 148500 zł za rok.
Opella Healthcare Group is seeking a Brand Manager in Warsaw to lead brand strategy, growth initiatives and performance across marketing channels.
You will balance long-term brand development with short-term profitability, while mentoring cross-functional teams in a high‑performing marketing environment.
The role requires a university degree and proven Brand Manager experience in Consumer Healthcare or FMCG, with strong analytical and digital skills.
Brand Growth Leader – Hybrid in Warsaw – pracodawca: Opella Healthcare Group
Opella to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników i wspiera ich w dążeniu do osiągania celów zawodowych. Pracując jako Customer Performance Manager w Polsce, będziesz częścią zespołu, który kształtuje przyszłość samopielęgnacji, a także korzystasz z możliwości rozwoju w dynamicznym środowisku, które promuje innowacyjność i współpracę między działami. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie oraz elastyczne warunki pracy, co sprawia, że jesteśmy atrakcyjnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery.
