W skrócie
- Zadania: Kształtowanie strategii wzrostu klientów i analiza danych rynkowych.
- Firma: Opella - lider w branży zdrowia i samopielęgnacji.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, rozwój zawodowy i możliwość pracy zdalnej.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Dołącz do rewolucji w samopielęgnacji i wpływaj na życie milionów.
- Kwalifikacje: 3+ lata doświadczenia w finansach komercyjnych lub analizie sprzedaży.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 147040 - 196053 zł za rok.
W Opella upraszczamy samopielęgnację dla prawdziwych ludzi. Jako Menedżer ds. Wydajności Klienta stajesz się częścią tej misji – przekształcając pomysły w produkty, które rzeczywiście trafiają do rąk i domów. Ta rola łączy precyzję, konsekwencję i odpowiedzialność, aby wspierać naszą rewolucję w zakresie samopielęgnacji.
O pracy
Menedżer ds. Wydajności Klienta to strategiczna rola komercyjna skoncentrowana na kształtowaniu wzrostu klientów i poprawie wydajności biznesowej. Rola ta łączy strategię komercyjną, analizę finansową, efektywność promocji oraz współpracę biznesową, aby zidentyfikować możliwości wzrostu i przekształcić dane w jasne strategie i działania dotyczące klientów.
Kluczowe obowiązki
- Kształtowanie strategii wzrostu klientów poprzez analizę wyników klientów, rynku i portfela, identyfikowanie możliwości wzrostu oraz definiowanie jasnych priorytetów strategicznych.
- Budowanie i rozwijanie Wspólnych Planów Biznesowych (JBP) z klientami na rynku polskim, przekształcając ambicje biznesowe w działania wzrostowe i mierzalne priorytety.
- Napędzanie efektywności promocji poprzez ocenę wyników promocji, ROI oraz dynamiki klientów/produktów, identyfikując możliwości poprawy jakości aktywacji i wpływu komercyjnego.
- Współpraca z działami Sprzedaży, Marketingu i Finansów w celu opracowania strategii klientów i kanałów, dostarczając rekomendacje oparte na danych, które poprawiają wydajność biznesową i zdolności klientów.
- Prowadzenie inicjatyw w zakresie zarządzania wzrostem przychodów i efektywności komercyjnej, wykorzystując dane dotyczące przychodów, cen, miksu, wolumenu i promocji do identyfikacji możliwości zrównoważonego wzrostu.
- Opracowywanie analiz finansowych i biznesowych, w tym zrozumienia P&L i modelowania scenariuszy, aby wspierać podejmowanie decyzji strategicznych i priorytetyzację możliwości komercyjnych.
- Działanie jako strategiczny partner biznesowy dla Menedżerów Kluczowych Kont i innych interesariuszy, kwestionując założenia, łącząc spostrzeżenia rynkowe z wynikami finansowymi i napędzając współpracę międzyfunkcyjną.
O Tobie
- 3+ lata doświadczenia w roli komercyjnej, finansowej, doradczej, analitycznej lub pokrewnej; doświadczenie w zarządzaniu wzrostem przychodów lub cenami jest atutem, ale nie jest wymagane.
- Silna wiedza komercyjna z dobrą znajomością sprzedaży, rentowności klientów, czynników wpływających na przychody i wzrost biznesu.
- Doskonale rozwinięte umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów, z zaawansowanymi umiejętnościami w Excelu oraz praktycznym doświadczeniem w Power BI lub podobnych narzędziach wizualizacji danych.
- Umiejętność przekształcania złożonych danych i spostrzeżeń finansowych w jasne rekomendacje strategiczne i wykonalne plany biznesowe.
- Silne zainteresowanie zarządzaniem wzrostem przychodów, cenami, efektywnością promocji i strategią komercyjną, z umiejętnością łączenia tych obszarów z szerszymi celami biznesowymi.
- Udowodniona zdolność do działania jako partner biznesowy, wpływania na interesariuszy i skutecznej współpracy w ramach działów Sprzedaży, Marketingu, Finansów i innych funkcji.
- Biegła znajomość języka angielskiego i lokalnego na poziomie konwersacyjnym (z otwartością na dalsze doskonalenie); wykształcenie wyższe w dziedzinie ekonomii, finansów, biznesu, ekonometrii, inżynierii lub pokrewnej.
Prosto mówiąc, kształtujemy rewolucję w zakresie samopielęgnacji. Jeśli jesteś gotowy, aby zadawać pytania, poprawiać i tworzyć lepsze rozwiązania dla milionów, wejdź i dokonaj wpływu, który odczuwany jest daleko poza linią. Jesteśmy wyzwaniami. Jesteśmy Opella.
Customer Performance Manager in Warsaw – pracodawca: Opella Healthcare Group
Opella to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników i wspiera ich w dążeniu do osiągania celów zawodowych. Pracując jako Customer Performance Manager w Polsce, będziesz częścią zespołu, który kształtuje przyszłość samopielęgnacji, a także korzystasz z możliwości rozwoju w dynamicznym środowisku, które promuje innowacyjność i współpracę między działami. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie oraz elastyczne warunki pracy, co sprawia, że jesteśmy atrakcyjnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery.
