W skrócie
- Zadania: Prowadź zespół inżynierów mobilnych i twórz wysokiej jakości aplikacje.
- Firma: Dynamiczna firma technologiczna z przyjazną kulturą pracy.
- Benefity: Stabilne zatrudnienie, programy motywacyjne, karta sportowa i opieka medyczna.
- Pozostałe informacje: Elastyczne godziny pracy, możliwość pracy zdalnej i przyjazna atmosfera.
- Dlaczego ta praca: Rozwijaj swoje umiejętności w innowacyjnym środowisku i wpływaj na przyszłość mobilnych aplikacji.
- Kwalifikacje: Doświadczenie jako Tech Lead w zespołach mobilnych oraz znajomość iOS lub Android.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 90000 - 110000 zł za rok.
Lead, mentor, and grow a team of iOS and/or Android engineers, fostering a collaborative and high-performance culture.
Own the end-to-end mobile lifecycle (build, test, deploy, run – You build it, you run it).
Develop scalable, high-quality mobile applications with a strong focus on performance and user experience.
Ensure code quality through pair programming, reviews, and defined engineering standards.
Align mobile solutions closely with backend systems, APIs, and enterprise architecture.
Drive the evolution of the mobile architecture, tooling, and overall application landscape.
Identify and reduce technical debt and operational risks.
Collaborate closely with Product, Design, SRE, and Security to deliver sustainable and reliable solutions.
Twój profil:
- Proven experience as a Tech Lead in Agile mobile teams.
- Strong hands-on background in iOS (Swift) and/or Android (Kotlin).
- Solid understanding of modern architecture patterns (e.g. MVVM, Clean Architecture).
- Experience with CI/CD, testing, and monitoring in mobile environments.
- Full-stack mindset (API integration, backend basics, DevOps awareness).
- Strong problem-solving skills, ownership, and decision-making capabilities.
- Experience with or interest in cloud technologies.
- Clear communication skills and strong self-initiative.
- Nice to have:
- Experience with cross-platform frameworks (Flutter, React Native).
- Backend knowledge (e.g. Java, Node.js).
- Experience with cloud & DevOps.
Jesteś komfortowy przychodząc do naszego biura w Warszawie 3 dni w tygodniu.
Jakie są warunki zatrudnienia?
Umowa o pracę? Oczywiście. Z nami nie musisz się martwić o stabilne zatrudnienie.
Benefity? Mamy je! Między innymi: program motywacyjny, karta sportowa, prywatna opieka medyczna.
Karta lunchowa? Przy umowie na czas nieokreślony otrzymasz dodatkowe środki na zakupy posiłków.
Praca w modelu hybrydowym? Oczywiście! Pracujesz z nami 2 dni w tygodniu z domu.
Chcesz wyjechać na workation? W PAYBACK możesz pracować zdalnie z krajów europejskich przez maksymalnie 15 dni w roku.
Elastyczne godziny pracy? Brzmi świetnie! Zaczynamy pracę między 7 a 10.
Szkolenia? Oczywiście. Zapewniamy szkolenia rozwijające umiejętności twarde i miękkie.
Dogodna lokalizacja? Pewnie! Zapraszamy do naszego nowego biura przy Rondzie Daszyńskiego, ale obecnie również pracujemy zdalnie.
Dress code? Zdecydowanie mówimy nie. W naszej firmie nie ma sztywnych zasad dotyczących ubioru, sneakersy są jak najbardziej mile widziane.
Przyjazna atmosfera w pracy? Tak! W PAYBACK ludzie są najważniejszym atutem.
Coś brakuje? Otwartość w komunikacji jest naszym priorytetem, więc śmiało pytaj!
Team Lead Mobile in Warsaw – pracodawca: Payback PL
PAYBACK PL to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne warunki pracy w modelu hybrydowym oraz zdalnym, co sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy w różnorodnych zespołach, co stwarza możliwości rozwoju zawodowego i kreatywnego dla projektantów UX/UI. Dodatkowo, inwestujemy w rozwój umiejętności naszych pracowników, oferując dostęp do nowoczesnych narzędzi i szkoleń, co czyni naszą firmę atrakcyjnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery w branży technologicznej.
