W skrócie
- Zadania: Zarządzaj zespołem i kontroluj realizację zleceń dla 12 000 aptek.
- Firma: Lider branży farmaceutycznej z ponad 35-letnim doświadczeniem.
- Benefity: Przyjazna atmosfera, rozwój zawodowy i wsparcie w procesie wdrożenia.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w zespole ekspertów i udział w ciekawych projektach.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i zdobywaj nowe kompetencje.
- Kwalifikacje: Ambicja, umiejętność zarządzania zespołem i znajomość MS Office.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 56700 - 69300 zł za rok.
Planowanie i kontrola terminowości realizacji zleceń dla 12 000 aptek w trybie „same-day-delivery”.
Zarządzanie zespołem ok. 100 pracowników na powierzchni 15 000 m².
Nadzór nad bieżącą pracą automatyki magazynowej i procesów: kompletacja, kontrola, ekspedycja.
Realizacja powierzonych KPI oraz zapewnienie zgodności procesów z wymaganiami regulacji farmaceutycznych i Dobrej Praktyki Dystrybucyjnej.
Współpraca przy transformacji procesów logistycznych w ramach ambitnych projektów optymalizacyjnych.
Rozwój kompetencji zespołu i udział w projektach mających na celu usprawnienie zarządzania ludźmi.
Bliska współpraca z Kierownikiem Operacyjnym przy zarządzaniu i optymalizacji procesów.
Raportowanie wyników do Kierownictwa Operacyjnego.
Wymagania
Ambicja i gotowość do pracy w dynamicznym, złożonym środowisku logistycznym z możliwościami rozwoju.
Samodzielność w zarządzaniu powierzonym obszarem i proaktywne podejście do realizacji zadań.
Poczucie odpowiedzialności za powierzone zadania, procesy oraz zespół.
Umiejętność tworzenia i zarządzania grafikami pracy dla zespołu.
Gotowość do pracy w systemie trzyzmianowym oraz umiejętność pracy w zespołach.
Znajomość MS Office (Outlook, Excel).
Chęć do zdobywania wiedzy o procesach logistycznych i regulacjach farmaceutycznych jako element rozwoju kariery.
Możliwość pracy w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, która działa od ponad 35 lat i jest jednym z liderów branży farmaceutycznej w Polsce.
Pracę w organizacji zatrudniającej blisko 2 tys. pracowników.
Przyjazną atmosferę pracy, nastawioną na współpracę, odpowiedzialność i zaangażowanie.
Pracę w zespole ekspertów, którzy chętnie podzielą się wiedzą.
Możliwość rozwoju zawodowego i zdobywanie nowych kompetencji poprzez udział w ciekawych projektach.
Wsparcie w procesie wdrożenia do organizacji.
Kierownik zmiany (K/M) in Lublin – pracodawca: Pelion SA
Pelion SA to firma z ponad 35-letnim doświadczeniem w branży farmaceutycznej, zatrudniająca blisko 2 tys. pracowników. Oferuje możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w ciekawych projektach oraz wsparcie w procesie wdrożenia do organizacji. Współpraca, odpowiedzialność i zaangażowanie są fundamentami codziennej pracy w zespole ekspertów.
