W skrócie
- Zadania: Zarządzaj alokacją i procesem uzupełniania zapasów, aby maksymalizować wydajność magazynów.
- Firma: Międzynarodowa firma z listy Forbes, uwielbiana przez miliony klientów.
- Benefity: Konkurencyjne wynagrodzenie, ubezpieczenie na życie, bogaty pakiet benefitów.
- Pozostałe informacje: Kultura Pepcoolture sprzyja współpracy i innowacjom.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i rozwijaj swoje umiejętności w międzynarodowym zespole.
- Kwalifikacje: Magisterka i minimum 8-letnie doświadczenie w handlu detalicznym.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 82800 - 101200 zł za rok.
Odpowiedzialność za proces alokacji i uzupełniania zapasów w firmie, aby maksymalizować wydajność zapasów w sklepach i zapewnić wysoką dostępność produktów (w tym KVI i artykułów promocyjnych). Nadzorowanie budowy zapasów dla nowych sklepów, transferów między centrami dystrybucji oraz utrzymywanie optymalnych poziomów zapasów w sklepie zgodnie z prognozami popytu. Zapewnienie dokładnych, aktualnych planów alokacji zgodnych z finansowymi planami towarowymi oraz raportowanie wyników w stosunku do celów.
Wspieranie wydajności sklepu poprzez efektywne zarządzanie przestrzenią. Zapewnienie, że alokacja przestrzeni w sklepie odzwierciedla strategię i potencjał sklepu (powierzchnia sprzedaży i zaplecze), utrzymywanie danych o pojemności sklepu oraz przeprowadzanie regularnych wizyt w sklepach na różnych rynkach. Angażowanie się w działania międzydziałowe, uczestniczenie w kluczowych projektach oraz inicjowanie usprawnień w procesach związanych z alokacją i przestrzenią.
Przewodzenie i mentorowanie zespołu poprzez wspieranie ciągłego doskonalenia, udzielanie regularnych informacji zwrotnych oraz promowanie kultury współpracy i gotowości do zmian.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe (preferowane w dziedzinie ekonomii, zarządzania produktem/produkcją, matematyki, handlu lub IT).
- Minimum 8-letnie doświadczenie w handlu detalicznym, w tym co najmniej 4 lata na stanowisku kierowniczym.
- Udokumentowana zdolność do prowadzenia wysoko wyspecjalizowanych zespołów oraz zarządzania interesariuszami na poziomie senior.
- Silne zrozumienie procesów i systemów planowania i alokacji.
- Solidne umiejętności przywódcze i zarządzania projektami, z silnym zmysłem biznesowym.
- Pewność w podejmowaniu decyzji, nastawienie na cele oraz otwartość na zmiany.
- Wysoka analityczność, kreatywność oraz umiejętność oceny problemów i proponowania skutecznych rozwiązań.
- Doskonale rozwinięte umiejętności komunikacyjne, negocjacyjne oraz budowania relacji, z silnym nastawieniem na klienta.
- Doświadczenie w współpracy między różnymi działami oraz prowadzeniu inicjatyw międzyfunkcyjnych.
- Znajomość narzędzi planistycznych (MFP, planowanie asortymentu, alokacja, uzupełnianie zapasów, markdown).
- Doświadczenie z systemami ERP, narzędziami BI oraz zaawansowanym MS Excel.
- Biegła znajomość języka angielskiego (preferowane C1).
Oferujemy:
- Pracę w międzynarodowej firmie, która znajduje się na liście najlepszych pracodawców w Polsce według Forbes i jest uwielbiana przez miliony konsumentów w Polsce i Europie.
- Konkurenckie wynagrodzenie oraz realne możliwości awansu - rozwój naszych pracowników jest fundamentem naszej strategii!
- Ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach, aby czuć się bezpiecznie.
- Rozbudowaną platformę benefitową oferującą szeroki wachlarz opcji - w tym opiekę medyczną, karty sportowe, wydarzenia, wyjazdy, bony zakupowe i inne.
- Zniżki na zakupy w sklepach Pepco - kupuj ulubione produkty w jeszcze lepszych cenach!
- Nieograniczony dostęp do LinkedIn Learning (dla IT - Udemy Business), oferujący tysiące kursów prowadzonych przez ekspertów, wspierających Twój rozwój zawodowy, budowanie nowych umiejętności i naukę we własnym tempie.
- Możliwość poprawy umiejętności językowych poprzez pracę w międzynarodowym środowisku.
- Darmowe konsultacje psychologiczne, prawne i finansowe w ramach naszego programu wsparcia dla pracowników - dobro naszych pracowników jest dla nas priorytetem!
- Smart Lunch - dotacje na posiłki w firmowej stołówce, dające dostęp do codziennych dań w obniżonych cenach.
- Finansowe uznanie w formie nagród jubileuszowych, dodatkowych dni wolnych oraz zniżek lojalnościowych dla pracowników obchodzących rocznice pracy.
- Fundusz socjalny zapewniający dodatkowe wsparcie finansowe, aby zapewnić bezpieczeństwo i pomoc w różnych sytuacjach życiowych.
- Przyjazna atmosfera i wsparcie ze strony kolegów, którzy chętnie dzielą się swoją wiedzą ekspercką - mimo że jesteśmy dużą organizacją, zachowaliśmy ciepłą, nieformalną atmosferę.
- Rola w unikalnej kulturze organizacyjnej - Pepcoolture - gdzie nasza misja, wizja i wartości są fundamentem naszej codziennej pracy.
Kierownik ds. Alokacji in Poznań – pracodawca: PEPCO Poland Sp. z o.o.
Pepco to międzynarodowa firma, która ceni swoich pracowników i stawia na ich rozwój. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, bogaty pakiet benefitów oraz możliwość pracy w przyjaznej atmosferze, gdzie każdy może liczyć na wsparcie kolegów. Nasza unikalna kultura organizacyjna - Pepcoolture - sprzyja innowacjom i współpracy, co czyni nas doskonałym miejscem do pracy dla osób poszukujących satysfakcjonującego zatrudnienia.
