W skrócie
- Zadania: Zarządzaj transportem i rozwiązuj nietypowe sytuacje w łańcuchu dostaw.
- Firma: Dynamiczna firma z branży FMCG, oferująca hybrydowy model pracy.
- Benefity: Roczna premia, prywatna opieka medyczna, karta Multisport i program wsparcia pracowników.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery w dynamicznym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w zespole, który ma realny wpływ na efektywność serwisu i budżetu.
- Kwalifikacje: Min. 2-letnie doświadczenie w planowaniu transportu oraz umiejętności analityczne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 95800 - 95800 zł za rok.
Rozumiesz zależności pomiędzy poszczególnymi ogniwami łańcucha dostaw? Zasady organizacji i zarządzania transportem oraz specyfiki pracy firm spedycyjnych nie stanowią dla Ciebie tajemnic? Może to właśnie Ciebie szukamy!
Dlaczego warto dołączyć do tego zespołu? Twoja praca będzie mieć bezpośrednie przełożenie na poziom serwisu do sprzedaży i realizację budżetu. Będziesz mieć okazję zarządzać nietypowymi sytuacjami i opracowywać niestandardowe rozwiązania.
Jak pracujemy i co oferujemy?
- Umowę na czas określony na 12 miesięcy.
- Pracujemy w modelu hybrydowym (1 dzień w tygodniu z biura w Michrowie, pozostałe zdalnie).
Najważniejsze benefity na tym stanowisku:
- premia roczna
- prywatna opieka medyczna
- ubezpieczenie na życie
- karta Multisport
- prywatny plan emerytalny
- program wsparcia pracowników (np. darmowe konsultacje z psychologiem czy doradcą podatkowym)
Jakie są Twoje codzienne zadania?
- Stała współpraca z planistami transportu & direct delivery w zakresie zapotrzebowania na środki transportowe.
- Stała współpraca z customer service w zakresie rozwiązywania problemów na załadunku/rozładunku.
- Sprawdzanie statusów transportów, tworzenie raportu na bazie dziennej.
- Egzekucja not obciążeniowych za braki w dostawach.
- Szkolenie nowych pracowników.
- Stała współpraca z firmami transportowymi.
- Współpraca z magazynami fabrycznymi i magazynami RDC.
- Koordynacja zmian awizacji załadunków i rozładunków.
- Realizacja zleconych relokacji produktu pomiędzy magazynami RDC i fabrykami.
Jakie doświadczenie i umiejętności wnosisz?
- Wykształcenie min. średnie.
- Min 2-letnie doświadczenie w planowaniu transportu, planowaniu łańcucha dostaw, administracji magazynowej w sektorze FMCG/transportu/usług logistycznych.
- Wiedza z zakresu obsługi systemów SAP / gTMS.
- Znajomość topografii Polski.
- Umiejętność analitycznego myślenia (praca na liczbach, logiczne wnioskowanie).
- Umiejętność pracy pod presją czasu i w stresie.
- Zdolności organizacyjne, samodzielność i proaktywność w działaniu.
- Rozwinięte umiejętności komunikacyjne oraz zorientowanie na potrzeby klienta.
- Znajomość przepisów prawa drogowego (znajomość ustawy o czasie pracy kierowców będzie dodatkowym atutem).
Oczekiwany początkowy zakres wynagrodzenia dla tego stanowiska wynosi 95 800 PLN rocznie (brutto). Lokalizacja, potwierdzone umiejętności, doświadczenie oraz wykształcenie będą brane pod uwagę przy ustalaniu rzeczywistej pensji początkowej. To stanowisko kwalifikuje się do corocznej premii, opartej na wynikach i kwalifikacjach. Oprócz wynagrodzenia, PepsiCo oferuje kompleksowy pakiet świadczeń wspierający naszych pracowników i ich rodziny, pod warunkiem wyborów i uprawnień.
Starszy/Starsza Specjalista/Specjalistka ds. Transportu – pracodawca: PepsiCo Inc.
PepsiCo Inc. to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w zakładzie przekąsek, gdzie technicy utrzymania ruchu mają szansę na rozwój swoich umiejętności technicznych oraz zdobycie cennego doświadczenia w branży. Pracownicy mogą liczyć na atrakcyjne benefity, wsparcie w rozwoju kariery oraz przyjazną kulturę pracy, która sprzyja współpracy i innowacyjności. Dodatkowo, praca w systemie zmianowym pozwala na elastyczność, co jest istotne dla równowagi między życiem zawodowym a prywatnym.
