On-Site Polish HR & Administration Lead in Kąty Wrocławskie

On-Site Polish HR & Administration Lead in Kąty Wrocławskie

Kąty Wrocławskie Pełny etat 49500 - 60500 zł / rok (szac.) Stacjonarnie
P

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj HR i administracją, wspieraj lokalne zarządzanie i obsługuj pracowników.
  • Firma: Szybko rozwijająca się firma zajmująca się projektowaniem na zamówienie.
  • Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju kariery i praca w dynamicznym zespole.
  • Pozostałe informacje: Możliwość pracy w przyjaznym środowisku z szansą na szybki rozwój.
  • Dlaczego ta praca: Bądź kluczowym graczem w rozwijającej się firmie i wpływaj na kulturę organizacyjną.
  • Kwalifikacje: Znajomość prawa pracy w Polsce i umiejętności administracyjne.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 49500 - 60500 zł za rok.

PERGOLUX Custom Design is growing fast in Poland, and as our HR & Administration Specialist you will be the first on-site People Operations hire for our Bielany Wrocławskie site.

You will own Polish labour-law guidance for local management, run contracts, HR administration and payroll input, build our cooperation with temporary employment agencies ahead of the spring season, and be the Polish-speaking point of contact for employees and authorities.

#J-18808-Ljbffr

On-Site Polish HR & Administration Lead in Kąty Wrocławskie – pracodawca: Pergolux GmbH

Pergolux GmbH to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie w dynamicznym zespole w Bielanach Wrocławskich. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i wzajemnym wsparciu, co sprzyja rozwojowi zawodowemu pracowników. Oferujemy atrakcyjne benefity oraz możliwość zdobywania nowych umiejętności w obszarze logistyki i produkcji, co czyni nas idealnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery.

P

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Pergolux GmbH

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako On-Site Polish HR & Administration Lead in Kąty Wrocławskie

Znajomość prawa pracy w Polsce
Zarządzanie administracją HR
Obsługa umów
Wprowadzanie danych do systemu płacowego
Współpraca z agencjami zatrudnienia
Komunikacja w języku polskim
Zarządzanie relacjami z pracownikami