W skrócie
- Zadania: Realizuj badania i analizy dotyczące problematyki niepełnosprawności.
- Firma: Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych - PFRON.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, rozwój zawodowy i elastyczny model pracy.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w hybrydowym modelu oraz wsparcie dla osób ze szczególnymi potrzebami.
- Dlaczego ta praca: Przyczyń się do ważnych badań i wspieraj osoby z niepełnosprawnościami.
- Kwalifikacje: Wykształcenie magisterskie i doświadczenie w badaniach społecznych.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) poszukuje kandydatki/kandydata do pracy.
Jednostka organizacyjna: Biuro Projektów
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa
Liczba stanowisk pracy: 1
Wymiar etatu: 1
Rodzaj umowy: umowa o pracę na okres próbny
Termin składania ofert: 15 lipca 2026 roku
PFRON oferuje:
- wynagrodzenie zasadnicze (początkowe): od 8 250,00 zł brutto miesięcznie.
- dodatkowe świadczenia i nagrody (zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników PFRON):
- świadczenia okolicznościowe – co najmniej raz w roku, w łącznej kwocie nie niższej niż 150% minimalnego wynagrodzenia za pracę obowiązującego 31 grudnia roku poprzedniego,
- nagrody uznaniowe – do 300% wynagrodzenia zasadniczego w danym roku kalendarzowym,
- premia roczna – do 100% wynagrodzenia zasadniczego,
- nagrody za wieloletnią pracę – co 5 lat, począwszy od 10. roku zatrudnienia w Funduszu.
Benefity i warunki pracy:
- możliwość rozwoju zawodowego,
- możliwość dofinansowania do wybranych form edukacji własnej,
- doskonała lokalizacja miejsca pracy - szybki i łatwy dojazd,
- pakiet socjalny (możliwość ubiegania się o dofinansowanie wypoczynku dla pracownika i jego dzieci, niskooprocentowane pożyczki mieszkaniowe, możliwość dofinansowania karty sportowej, wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach),
- wsparcie opiekuna podczas procesu adaptacji, umożliwiające sprawne włączenie się w strukturę organizacyjną oraz efektywne realizowanie powierzonych zadań,
- możliwość świadczenia pracy w modelu hybrydowym (połączenie pracy zdalnej z pracą stacjonarną).
Główne zadania realizowane na stanowisku pracy:
- Realizacja procesu badawczego zgodnie z przyjętym planem badań na dany rok.
- Opracowywanie metodologii badawczej dotyczącej problematyki niepełnosprawności.
- Realizacja badań i analiz oraz opracowywanie raportów.
- Przygotowywanie dokumentacji dotyczącej postępowań o udzielenie zamówień w związku ze zlecaniem badań podmiotom zewnętrznym.
- Udział w pracach komisji, zespołów powoływanych zarządzeniem Prezesa Zarządu PFRON, w tym ocena formalna i merytoryczna wniosków w konkursach badawczych.
- Nadzorowanie umów dotyczących badań i analiz prowadzonych przez wykonawców badań i odbiór raportów z badań.
- Współpraca z podmiotami krajowymi i zagranicznymi w zakresie działalności PFRON.
Wymogi związane ze stanowiskiem pracy:
Wymogi konieczne:
- Wykształcenie: wyższe magisterskie
- Doświadczenie zawodowe: co najmniej 3 lata, udział w badaniach społecznych, w tym opracowywanie analiz/raportów z badań – 2 lata
- Kompetencje, Wiedza, Umiejętności, Uprawnienia:
- wiedza z zakresu metodologii badań społecznych, w tym projektowania badań, metod i technik,
- umiejętność przygotowywania analiz i opracowywania raportów z badań,
- umiejętność tworzenia narzędzi badawczych,
- dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Word, Excel),
- umiejętność analitycznego myślenia,
- umiejętność dobrej organizacji pracy,
- umiejętność pracy w zespole,
- odporność na stres.
Wymogi pożądane:
- Wykształcenie: wyższe magisterskie w zakresie nauk społecznych lub humanistycznych
- Rodzaj doświadczenia: prowadzenie badań skierowanych do osób z niepełnosprawnościami
- Kompetencje, Wiedza, Umiejętności, Uprawnienia:
- znajomość ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych,
- umiejętność tworzenia prezentacji przy wykorzystaniu pakietu MS Office,
- znajomość języka angielskiego - poziom B2,
- znajomość problematyki niepełnosprawności.
Do składania ofert zachęcamy również osoby ze szczególnymi potrzebami. Na każdym etapie naboru PFRON zapewnia pomoc i wsparcie dla osób ze szczególnymi potrzebami, np. zapewnia pomoc tłumacza języka migowego.
Szczególne potrzeby można zgłaszać na etapie rekrutacji w kwestionariuszu aplikacyjnym dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
PFRON jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób ze szczególnymi potrzebami.
Kontakt:
- Informacje merytoryczne: tel. 225 055 122 i e-mail: beata_goral@pfron.gov.pl
- Informacje organizacyjne: tel. 225 055 125 i e-mail: rekrutacje@pfron.gov.pl
Ekspert ds. badań i analiz in Warsaw – pracodawca: PFRON
Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie oraz możliwość pracy w hybrydowym modelu, co sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i wsparciu, a pracownicy mają szansę na rozwój zawodowy poprzez różnorodne szkolenia i projekty, które przyczyniają się do ich osobistego i zawodowego wzrostu.
