W skrócie
- Zadania: Zarządzaj codziennym funkcjonowaniem restauracji i wspieraj zespół w rozwoju.
- Firma: Pierogarnia Stary Młyn w Toruniu z przyjazną atmosferą.
- Benefity: Elastyczny grafik, szkolenia i stabilne zatrudnienie.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Miej realny wpływ na rozwój restauracji i jakość obsługi.
- Kwalifikacje: Umiejętności zarządzania i chęć do pracy w zespole.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Pierogarnia Stary Młyn w Toruniu poszukuje Młodszego managera/młodszej managerki lokalu.
Osoba na tym stanowisku będzie dbać o wysoką jakość obsługi, wspierać zespół i mieć realny wpływ na rozwój restauracji.
Zakres obowiązków obejmuje zarządzanie codziennym funkcjonowaniem lokalu, opracowanie strategii rozwoju i prowadzenie spotkań zespołu.
Oferujemy szkolenia, elastyczny grafik i stabilne zatrudnienie.
Młodszy Manager Restauracji – rozwój zespołu i wpływ in Toruń – pracodawca: Pierogarnia
Pierogarnia Stary Młyn to doskonałe miejsce pracy dla kucharzy śniadaniowych, oferujące stabilne zatrudnienie w sercu Torunia. Nasza firma stawia na jakość, dobrą organizację i współpracę w zgranym zespole, co sprzyja rozwojowi zawodowemu oraz realizacji własnych pomysłów. Oferujemy elastyczny grafik, atrakcyjne wynagrodzenie oraz pakiet benefitów, w tym ubezpieczenie grupowe i dostęp do karty Multisport, co czyni nas idealnym pracodawcą dla osób poszukujących satysfakcjonującej pracy w gastronomii.
