Departament Cyberbezpieczeństwa - Warszawa Chmielna 89
Na co dzień w naszym zespole:
zarządzasz dwoma wyspecjalizowanymi sekcjami poprzez podległych kierowników, wyznaczasz cele i odpowiadasz za wyniki oraz rozwój pracowników,
odpowiadasz za stabilne i bezpieczne działanie platform cyberbezpieczeństwa, które wspierają całodobowe monitorowanie i reagowanie na cyberzagrożenia,
nadzorujesz utrzymanie infrastruktury technicznej oraz eksploatację systemów bezpieczeństwa, dbając o ich dostępność i odporność na awarie,
zapewniasz sprawne działanie integracji i przepływ danych niezbędnych do wykrywania cyberzagrożeń oraz wdrażania mechanizmów ochronnych,
planujesz rozwój i modernizację platform, uwzględniając potrzeby operacyjne Banku oraz cykl życia wykorzystywanych technologii,
organizujesz gotowość operacyjną zespołu, w tym dyżury on-call, i koordynujesz działania podczas istotnych awarii,
odpowiadasz za planowanie kosztów utrzymania i rozwoju technologii oraz współpracę z dostawcami i jednostkami IT Banku.
To stanowisko może być Twoje, jeśli:
posiadasz co najmniej 7 lat doświadczenia w obszarze infrastruktury IT, technologii enterprise lub cyberbezpieczeństwa, w tym doświadczenie w zarządzaniu zespołem technicznym,
masz doświadczenie w zarządzaniu poprzez podległych kierowników lub koordynowaniu pracy kilku obszarów technologicznych,
masz wykształcenie wyższe, preferowane kierunki techniczne lub związane z informatyką i cyberbezpieczeństwem,
znasz zagadnienia związane z utrzymaniem infrastruktury IT i zapewnianiem ciągłości działania usług o wysokiej dostępności,
rozumiesz architekturę i zasady działania platform cyberbezpieczeństwa, takich jak SIEM, XDR/EDR czy SOAR, oraz infrastruktury wspierającej ich funkcjonowanie,
potrafisz planować rozwój technologii, zarządzać priorytetami i podejmować decyzje w sytuacjach wymagających szybkiego działania,
masz doświadczenie we współpracy z dostawcami technologii oraz planowaniu budżetów i kosztów utrzymania systemów IT,
znasz język angielski na poziomie co najmniej B2,
na etapie finalizacji procesu rekrutacji przedstawisz aktualne zaświadczenie o niekaralności w zakresie przestępstw przeciwko ochronie informacji.
Dodatkowym atutem będą:
studia podyplomowe z zakresu zarządzania, zarządzania IT lub MBA,
doświadczenie w utrzymaniu systemów o krytycznym znaczeniu dla dużej organizacji, szczególnie w sektorze finansowym,
znajomość ITIL oraz certyfikaty z obszaru zarządzania usługami IT lub cyberbezpieczeństwa.
Dołączając do nas zyskujesz:
pakiet benefitów, w tym prywatną opiekę medyczną, Pracowniczy Program Emerytalny, System Kafeteryjny MyBenefit, kartę Multisport,
atrakcyjną ofertę produktów bankowych, w tym kredytu hipotecznego,
dedykowany system szkoleń,
możliwość zdobywania doświadczenia, poznania różnorodnej technologii, w największej instytucji finansowej w kraju,
stabilizację zatrudnienia – umowę o pracę, dedykowany system premiowy.
Menedżerka/Menedżer Zespołu Platform Cyberbezpieczeństwa in Warsaw – pracodawca: PKO Bank Polski SA
PKO Bank Polski S.A. to doskonały pracodawca, który oferuje nie tylko atrakcyjne wynagrodzenie, ale także bogaty pakiet benefitów, w tym dofinansowanie zajęć sportowych, prywatną opiekę medyczną oraz możliwość pracy zdalnej. Nasza kultura pracy opiera się na innowacyjności i współpracy, co sprzyja rozwojowi zawodowemu i osobistemu pracowników. W Kielcach stawiamy na budowanie trwałych relacji z klientami zamożnymi, co czyni tę rolę nie tylko satysfakcjonującą, ale i pełną wyzwań, w dynamicznym środowisku bankowym.
