W skrócie
- Zadania: Wspieraj administrację HR i płace w Austrii, dbając o dokładność danych pracowników.
- Firma: DXC Technology - wiodąca firma IT z globalnym zasięgiem i innowacyjnym podejściem.
- Benefity: Stabilne zatrudnienie, pakiet medyczny, ubezpieczenie na życie oraz dostęp do kursów.
- Pozostałe informacje: Możliwość uczestnictwa w wydarzeniach społecznych i ekologicznych organizowanych przez firmę.
- Dlaczego ta praca: Rozwijaj swoje umiejętności w międzynarodowym środowisku i ucz się od ekspertów.
- Kwalifikacje: Dobra znajomość niemieckiego (min B2) oraz podstawowe umiejętności analityczne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 36000 - 44000 zł za rok.
DXC Technology jest wiodącą niezależną firmą świadczącą usługi IT, pomagającą klientom wykorzystać moc innowacji, aby odnosić sukcesy w zmieniającym się świecie. Obecnie poszukujemy Junior Specialist of Austrian HR & Payroll with German.
Job location: Hybrid from Wrocław.
Cel stanowiska: Junior Specialist wspiera dostarczanie usług administracji HR i płac w Austrii poprzez dokładne wprowadzanie i utrzymywanie danych pracowników, przygotowywanie standardowej dokumentacji HR oraz realizację powtarzalnych działań operacyjnych zgodnie z udokumentowanymi procedurami, instrukcjami klientów i obowiązującymi wymaganiami. Pracownik stopniowo rozwija wiedzę na temat procesów, systemów i kontroli HR i płac w Austrii.
Kluczowe obowiązki:
- Administracja HR: Rejestrowanie i aktualizowanie danych dotyczących cyklu życia pracownika, w tym nowych zatrudnień, zmian umowy, transferów pracowników, zmian czasu pracy, nieobecności i urlopów, świadczeń, emerytur i zakończeń umowy. Przygotowywanie standardowych dokumentów HR przy użyciu zatwierdzonych szablonów. Weryfikacja kompletności i spójności dokumentacji otrzymanej od klienta. Archiwizacja dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującym procesem. Utrzymywanie dokładnych i terminowych rejestrów operacyjnych i zadań.
- Wsparcie płacowe: Wprowadzanie i walidacja danych dotyczących płac w systemie HR/płacowym. Zbieranie i przygotowywanie powtarzalnych danych do płac. Wykonywanie podstawowych kontroli wprowadzonych danych. Identyfikowanie brakujących lub niespójnych informacji i zgłaszanie ich do bardziej doświadczonego członka zespołu. Wsparcie działań związanych z końcem miesiąca, rokiem i początkiem roku. Pomoc w korekcji i dokumentacji błędów przetwarzania.
- Wsparcie dla pracowników i klientów: Odpowiadanie na standardowe zapytania pracowników i klientów za pośrednictwem systemu zgłoszeń, e-maila lub telefonu. Przestrzeganie ustalonych standardów komunikacji i czasów odpowiedzi. Eskalacja skomplikowanych, niejasnych lub wrażliwych zapytań. Utrzymywanie profesjonalnego i zorientowanego na usługi podejścia.
Wymagany profil:
- Pierwsze doświadczenie zawodowe lub wykształcenie w zakresie administracji HR, płac, finansów lub pokrewnej dziedziny.
- Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego (min B2), zarówno w mowie, jak i piśmie.
- Dobra znajomość języka angielskiego, zarówno w mowie, jak i piśmie.
- Dobre umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów.
- Podstawowa znajomość Microsoft Outlook, Excel i Word.
- Umiejętność przestrzegania procedur, dotrzymywania terminów i efektywnej pracy w zespole.
- Orientacja na klienta i poszanowanie poufności.
Dlaczego warto do nas dołączyć? Oferujemy stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie, nowoczesne biura w Wrocławiu i Warszawie, pakiet ubezpieczeń zdrowotnych, ubezpieczenie na życie, kartę Multisport, możliwości awansu w organizacji, dostęp do DXC University oraz wiele innych korzyści. W DXC Technology wierzymy, że silne połączenia i społeczność są kluczem do naszego sukcesu.
Junior Specialist of Austrian HR & Payroll with German in Wrocław – pracodawca: PLES DXC TECHNOLOGY POLSKA sp. z o.o.
DXC Technology to wiodąca niezależna firma świadcząca usługi IT, która oferuje stabilne zatrudnienie w międzynarodowym środowisku. Pracownicy mogą liczyć na liczne możliwości rozwoju zawodowego, dostęp do nowoczesnych narzędzi oraz wsparcie w procesie onboardingu. Wrocławskie biuro zapewnia komfortowe warunki pracy oraz różnorodne inicjatywy CSR, co czyni DXC atrakcyjnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery.
Dane kontaktowe:
Zespół rekrutacyjny PLES DXC TECHNOLOGY POLSKA sp. z o.o.
