Specjalista do spraw rekrutacji IT in Łódź

Specjalista do spraw rekrutacji IT in Łódź

Łódź Pełny etat 10000 - 15000 zł / miesiąc (szac.) Stacjonarnie
P

W skrócie

  • Zadania: Realizuj projekty rekrutacyjne w dynamicznym dziale IT i buduj relacje z kandydatami.
  • Firma: Międzynarodowa firma IT z siedzibą w Łodzi, oferująca pełen etat.
  • Benefity: Wynagrodzenie 10 000–15 000 PLN brutto oraz możliwość rozwoju zawodowego.
  • Pozostałe informacje: Praca w inspirującym środowisku z możliwościami kariery.
  • Dlaczego ta praca: Dołącz do zespołu i wpływaj na rozwój talentów w branży IT.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w rekrutacji IT oraz znajomość angielskiego na poziomie B2.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 10000 - 15000 zł za miesiąc.

Międzynarodowa firma z branży IT poszukuje specjalisty ds. rekrutacji IT. Wynagrodzenie około 10 000–15 000 PLN brutto (w zależności od doświadczenia). Siedziba firmy w Łodzi. Pełen etat.

ZADANIA

  • realizowanie projektów rekrutacyjnych w dziale IT
  • utrzymanie relacji z kandydatami
  • aktualizacja bazy kandydatów

OCZEKIWANIA

  • doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu projektów rekrutacyjnych w IT
  • znajomość języka angielskiego na poziomie B2

Zapraszamy do aplikowania na najobs@personnelandmedia.com. W tytule prosimy wpisać „Specjalista ds. rekrutacji - Łódź”.

Specjalista do spraw rekrutacji IT in Łódź – pracodawca: PMSolutions

Jako pracodawca, oferujemy wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w przyjaznej i wspierającej atmosferze. Nasza hybrydowa forma pracy pozwala na elastyczność, a pakiet benefitów oraz szkolenia zapewniają wszechstronny rozwój umiejętności językowych i zawodowych. Pracując w Łodzi, Warszawie lub Trójmieście, dołączysz do zespołu, który ceni proaktywność i współpracę, co czyni nas doskonałym miejscem dla osób pragnących budować swoją karierę w międzynarodowym środowisku.

P

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny PMSolutions

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Specjalista do spraw rekrutacji IT in Łódź

Rekrutacja IT
Zarządzanie projektami rekrutacyjnymi
Utrzymywanie relacji z kandydatami
Aktualizacja bazy kandydatów
Znajomość języka angielskiego na poziomie B2
Samodzielność w prowadzeniu projektów
Komunikacja interpersonalna