W skrócie
- Zadania: Samodzielne prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej i naliczanie wynagrodzeń.
- Firma: Dynamiczna firma w Łodzi z przyjazną atmosferą.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, umowa o pracę i stabilne zatrudnienie.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w pełnym wymiarze godzin bez znajomości języków obcych.
- Dlaczego ta praca: Rozwijaj swoje umiejętności w obszarze kadr i płac w profesjonalnym środowisku.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w naliczaniu wynagrodzeń i znajomość prawa pracy.
Umowa o pracę na pełen etat
Wynagrodzenie: 8-9.000 PLN brutto
Nie wymagamy znajomości języków obcych.
Twoje zadania:
- samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej
- samodzielne przygotowywanie oraz naliczanie wynagrodzeń
- przygotowywanie rozliczeń (Płatnik / Symfonia)
- rozliczanie czasu pracy
- rozliczanie benefitów pracowniczych
Nasze wymagania:
- doświadczenie w naliczaniu wynagrodzeń dla pracowników
- dobra znajomość prawa pracy, przepisów dot. ubezpieczeń społecznych itp.
- doświadczenie w sporządzaniu deklaracji ZUS, PIT, PFRON, GUS
- dobra znajomość programów pakietu MS OFFICE (w szczególności Excel)
- dokładność, odpowiedzialność
ZAPRASZAMY DO APLIKOWANIA na jobs@personnelandmedia.com
Specjalista ds. kadr i płac Łódź – pracodawca: PMSolutions
Jako pracodawca, oferujemy wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w przyjaznej i wspierającej atmosferze. Nasza hybrydowa forma pracy pozwala na elastyczność, a pakiet benefitów oraz szkolenia zapewniają wszechstronny rozwój umiejętności językowych i zawodowych. Pracując w Łodzi, Warszawie lub Trójmieście, dołączysz do zespołu, który ceni proaktywność i współpracę, co czyni nas doskonałym miejscem dla osób pragnących budować swoją karierę w międzynarodowym środowisku.
Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Specjalista ds. kadr i płac Łódź
Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej
Naliczanie wynagrodzeń
Przygotowywanie rozliczeń (Płatnik / Symfonia)
Rozliczanie czasu pracy
Rozliczanie benefitów pracowniczych
Znajomość prawa pracy
Znajomość przepisów dot. ubezpieczeń społecznych