W skrócie
- Zadania: Zarządzaj innowacyjnymi produktami pocztowymi i rozwijaj strategię oferty.
- Firma: Dynamiczna firma z branży pocztowej, stawiająca na rozwój i innowacje.
- Benefity: Atrakcyjne warunki pracy, wsparcie medyczne, dofinansowanie do wypoczynku i karty Multisport.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery w dynamicznym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w kreatywnym zespole i wpływaj na rozwój nowoczesnych usług pocztowych.
- Kwalifikacje: Wykształcenie wyższe i minimum 5-letnie doświadczenie w zarządzaniu produktami.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 72000 - 88000 zł za rok.
zarządzanie portfelem produktów pocztowych obejmującym usługi krajowe, zagraniczne, opracowywanie strategii rozwoju oferty oraz inicjowanie nowych produktów i zmian w istniejących usługach, przygotowywanie koncepcji produktowych, uzasadnień biznesowych oraz wskaźników KPI wspierających rozwój oferty, definiowanie wymagań produktowych oraz zapewnianie spójności produktów z procesami, systemami i regulacjami, koordynowanie współpracy z obszarami sprzedaży, operacji, logistyki, IT, CX, finansów i prawa przy wdrażaniu nowych rozwiązań, monitorowanie wyników portfela produktów, analizowanie rentowności, jakości usług i doświadczeń klientów oraz inicjowanie działań korygujących, zarządzanie zespołem, w tym wyznaczanie celów, priorytetów i wspieranie rozwoju kompetencji pracowników, reprezentowanie obszaru produktów pocztowych w projektach oraz przygotowywanie rekomendacji dla kadry zarządzającej.
Dołącz do nas, jeśli:
- masz wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: ekonomia, zarządzanie, marketing, logistyka, prawo lub analiza biznesowa),
- posiadasz minimum 5 lat doświadczenia w obszarze zarządzania produktami, rozwoju oferty lub rozwoju biznesu,
- masz doświadczenie w kierowaniu zespołem oraz skutecznie zarządzasz realizacją celów i rozwojem pracowników,
- posiadasz wiedzę z zakresu zarządzania portfelem produktów, budowania strategii i rozwoju oferty,
- potrafisz analizować dane biznesowe, przygotowywać uzasadnienia biznesowe oraz monitorować wskaźniki efektywności,
- masz doświadczenie w prowadzeniu projektów i wdrażaniu zmian w złożonych organizacjach,
- znasz język angielski na poziomie co najmniej B2,
- posiadasz prawo jazdy kat. B.
U nas zyskasz:
- wsparcie opiekuna podczas pierwszych trzech miesięcy pracy,
- atrakcyjne warunki zakupu prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenia na życie,
- dofinansowanie do wypoczynku i wydarzeń kulturalnych,
- dostęp do platformy językowej,
- pożyczki na preferencyjnych warunkach,
- wsparcie w przypadku trudnej sytuacji życiowej,
- kartę Multisport na korzystnych warunkach,
- pocztowe grupy sportowe,
- karty rabatowe na paliwo oraz zniżki u partnerów biznesowych,
- miejsce do pozostawienia roweru z zapleczem sanitarnym.
KIEROWNIK/KIEROWNICZKA DZIAŁU ROZWOJU PRODUKTÓW POCZTOWYCH in Warsaw – pracodawca: Poczta Polska S.A.
Nasza firma to doskonałe miejsce pracy dla specjalistów ds. podatkowych, oferujące stabilne zatrudnienie w pełnym wymiarze godzin oraz umowę o pracę. Wspieramy rozwój zawodowy naszych pracowników poprzez dostęp do szkoleń i możliwości awansu, a nasza kultura pracy opiera się na współpracy i otwartości, co sprzyja budowaniu relacji na różnych szczeblach organizacji. Pracując w naszym biurze, zyskujesz nie tylko atrakcyjne wynagrodzenie, ale także możliwość uczestniczenia w interesujących projektach biznesowych, które mają realny wpływ na rozwój firmy.
